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Compliance Senior Associate
Als Compliance Senior Associate bei JPMorganChase in Genf bist du für die Unterstützung von Governance- und Compliance-Prozessen verantwortlich und arbeitest eng mit Compliance-Führungskräften, Kontrollfunktionen und anderen Stakeholdern zusammen. Deine Aufgaben umfassen die Erstellung von Berichten, Analyse von Daten und die Koordination von regulatorischen und geschäftlichen Initiativen.
Stellenbeschreibung
Als Line of Business Compliance Senior Associate arbeiten Sie eng mit der Compliance-Führung, Kontrollfunktionen und cross-funktionalen Stakeholdern zusammen, um hochwertige Berichte, analytische Erkenntnisse und Koordination von wichtigen regulatorischen und geschäftlichen Initiativen zu liefern.Aufgaben
- Erstellung von zeitnahen, hochwertigen Präsentationen und Berichten für die Geschäftsleitung, Compliance-Führung, Exekutivkomitees und Regulierungsbehörden
- Verantwortung für die End-to-End-Vorbereitung von Management-Informationen, einschließlich Analyse, Datenvalidierung, Synthese und Stakeholder-Koordination
- Nutzung von Al-Tools und Automatisierung zur Optimierung von Berichtsprozessen, Verbesserung der Datenanalyse und Steigerung der operativen Effizienz
- Zusammenarbeit mit Compliance-Teams, Geschäftseinheiten, Kontrollfunktionen, Technologie und Betrieb zur Unterstützung von regulatorischen Sanierungs- und Compliance-Initiativen
- Überwachung und Verfolgung von Compliance-Aktionsplänen, regulatorischen Verpflichtungen und wichtigen Lieferterminen, mit Eskalation von Risiken und Problemen bei Bedarf
- Entwicklung und Pflege von Verfahren, Prozessdokumentation und Schulungsmaterialien zur Unterstützung von Governance- und Kontrollrahmen
- Vertretung des Line of Business Compliance-Teams in cross-funktionalen Arbeitsgruppen und Initiativen
- Analyse von Compliance-Metriken, Trends und neu entstehenden Risiken zur Unterstützung der proaktiven Risikoidentifizierung und -management
- Koordination und Vorbereitung von Materialien für Governance-Fora, einschließlich Ausschüssen, Arbeitsgruppen und regulatorischen Interaktionen
- Unterstützung von Ad-hoc-Projekten und Initiativen in flexibler und anpassungsfähiger Weise
- Zusammenarbeit mit regionalen und globalen Compliance-Teams zur Weitergabe von Best Practices und Förderung kontinuierlicher Verbesserung
Anforderungen
- Nachweisbare Erfahrung mit der Nutzung von Al-Tools und Prozessautomatisierung zur Verbesserung der Effizienz, Analyse und Datenvisualisierung
- Fortgeschrittene Kenntnisse in Microsoft Office, einschließlich Excel (komplexe Formeln, Datenmanipulation und Analyse) und PowerPoint
- Ausgezeichnete Aufmerksamkeit für Details mit der Fähigkeit, genaue, hochwertige Arbeit unter engen Fristen zu liefern
- Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, komplexe Informationen für die Geschäftsleitung zu vereinfachen
- Exzellente organisatorische, Zeitmanagement- und Priorisierungsfähigkeiten in einem schnellen Umfeld
- Selbstmotiviert, proaktiver Ansatz mit der Fähigkeit, die Verantwortung für Lieferungen von Anfang bis Ende zu übernehmen
- Starke analytische und problemlösungsorientierte Fähigkeiten mit einer lösungsorientierten Denkweise
Präferierte Qualifikationen
- Erfahrung im Finanzdienstleistungssektor, insbesondere in der Compliance, Risikomanagement, Geschäftsmanagement oder Kontrollfunktionen
- Vorherige Erfahrung bei der Unterstützung der Geschäftsleitung in einer Geschäfts- oder Projektmanagement-Kapazität
- Verständnis von regulatorischen Rahmenbedingungen und Compliance-Anforderungen
- Erfahrung mit Datenvisualisierungs- oder Business-Intelligence-Tools
- Fähigkeit, effektive Partnerschaften aufz
Jobdetails