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Content Manager

Der Content Manager entwickelt und produziert Führungsinhalte für verschiedene Zielgruppen und Kanäle, um die strategischen Ziele von Man Group zu unterstützen. Er ist für die Erstellung, Veröffentlichung und Verbreitung von Inhalten sowie die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams verantwortlich.

Stellenbeschreibung: Content Manager

Aufgaben

  • Entwickeln und produzieren von Führungsinhalten in langer und kurzer Form, über verschiedene Medien (Artikel, Videos, Infografiken, Marktinsights, Pressemitteilungen und Social-Media-Beiträge)
  • Überwachen des Editier- und Veröffentlichungsprozesses; Zusammenarbeit mit Geschäftsteams, einschließlich Investitionen, Compliance, Design, Digital- und Marketingteams/Allianzen
  • Überwachen der Produktivität mit Man Groups Content-Management-, Compliance- und Datenvisualisierungs-/Chart-Design-Software
  • Zusammenarbeit mit dem Leiter Content, um eine Content-Strategie zu entwickeln, die Marketingkampagnen unterstützt, die die strategischen Ziele des Unternehmens vorantreiben
  • Entwickeln von überzeugenden Ideen für Inhalte, die den Wert unseres Investitionsangebots hervorheben
  • Sicherstellen, dass Inhalte unsere Markenstimme und -botschaft widerspiegeln
  • Redigieren und Kuratieren für unsere institutionellen, Vermögens- und Zwischenkundensegmente, mit einem wachsenden Verständnis für den Grad der Raffinesse und die Nuancen jedes Publikums
  • Bereitstellen von aufschlussreichen, dateninformierten Empfehlungen, um die Wirkung von Inhalten über Promotionskanäle zu maximieren
  • Auf dem Laufenden bleiben über relevante Finanznachrichten

Anforderungen

  • 5-7 Jahre Erfahrung in Investment-Marketing und Investment-Führungsinhalten-Schreiben für einen Investment-Manager oder Hedge-Fonds
  • Ein Universitätsabschluss auf BSc/BBA-Niveau oder höher mit einem GPA von mindestens 3,0
  • Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten und die Fähigkeit, Stakeholder zu beeinflussen; Erfahrung in der Zusammenarbeit über Marketing-, Investitions-, Rechts- und Produktteams
  • Ein aktuelles Wissen über und ein starkes Interesse an Finanzmärkten, Investitionen und Ökonomie
  • Ausgezeichnete Aufmerksamkeit für Details, als Kopierredakteur und bei der Überprüfung von Charts/analytischen Analysen
  • Intellektuelle Neugier und Kreativität, mit der Fähigkeit, technische Konzepte in einfache, klare und präzise Botschaften für verschiedene Medienarten umzuwandeln
  • Überwachungs Erfahrung bevorzugt; um sicherzustellen, dass Man Group mit seinen verschiedenen Zielgruppen in ihrer Stimme spricht; die Fähigkeit, über Teams intern zu arbeiten

Erwünschte Qualifikationen

  • Ein konversationeller Mindset, mit tiefer Erfahrung in Marketing-Aktien, festen Einkünften und alternativen Anlageklassen und über Investmentfonds, interne Fonds, ETPs und benutzerdefinierte SMAs
  • Extrem getrieben, selbstmotiviert, leistungsfähig mit starkem Problemlösungsvermögen und einem kollaborativen Ansatz; eine nachweisbare Fähigkeit, sich selbst zu beauftragen, mehrere Projekte, Stakeholder und konkurrierende Ziele effektiv zu verwalten
  • Datenkompetenz: Fähigkeit, Daten zu verwenden, um Datenvisualisierungen zu erstellen sowie die Nutzung/Wirksamkeit von Inhalten und Kampagnenstrategien/-aufrufen zu erhöhen
  • Verständnis für US-amerikanische und internationale regulatorische Anforderungen/Regulierungen

Gehalt und Benefits

  • Antizipierter Grundgehaltsspanne: $100.000 - $150.000 USD

Inklusion, Work-Life-Balance und Benefits

  • Einzigartige Möglichkeiten; unsere einzigartige Perspektive hilft Ihnen, Ihr bestes Leben zu leben
  • Wir bemühen uns, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem Inklusion fundamental und tief in unserer Kultur und unseren Werten verankert ist
  • Möglichkeiten, durch unsere gemeinnützigen und globalen Initiativen einen Unterschied zu machen, während Sie Ihre Karriere durch berufliche Entwicklungs- und Abordnungsmöglichkeiten vorantreiben
  • Reisen, neue Leute treffen; zwei jährliche 'Mental Days' frei von allen Urlauben für gemeinnützige Tätigkeiten
  • Umfassendes Benefits-Paket, einschließlich wettbewerbsfähiger Urlaubsansprüche, Renten, PTO, Lebens- und Langzeitinvaliditätsversicherung, Gruppenkrankengeld, verbesserter Elternurlaub und Langzeit

Jobdetails

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