Data Management, Analyst

Job Overview

Die Data Management-Abteilung ist für die Sicherstellung verantwortlich, dass Preqins Abdeckung der alternativen Vermögenswertebranche genau, aktuell und umfassend ist. Als Analyst liegt Ihr Hauptfokus auf der Datenverarbeitung und Qualitätsicherung von öffentlichen Daten. Sie werden dem Data Management Lead unterstehen und eng mit einem globalen Team von Datenmanagement-Spezialisten zusammenarbeiten, um öffentliche Daten zu recherchieren, zu analysieren und zu kuratieren, die an Preqins Kunden geliefert werden.

Role Responsibilities

* Erwerb, Aktualisierung und Wartung hochwertiger Alternativdaten unter Verwendung verschiedener interner Tools und Software * Durchführung umfassender webbasierter Recherchen zur Sammlung von Daten im Zusammenhang mit Unternehmen, Fonds und Transaktionsaktivitäten im Bereich der alternativen Vermögenswerte * Aktualisierung von Preqins Datenbanken mit finanziellen Informationen, Statistiken und Analysen, auf die sich unsere Kunden verlassen * Arbeit an komplexen Datenprojekten im Zusammenhang mit Datenqualität, Prozessneugestaltung und Workflow-Optimierung * Entwicklung von Fachwissen, um unser Datenangebot für Kunden zu verbessern * Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus verschiedenen Geschäftsbereichen, um unser Datenproduktangebot weiterzuentwickeln

What are we looking for

* Sie haben einen Bachelor-Abschluss in Finanzen, Buchhaltung, Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen * Sie haben 6 Monate relevante Erfahrung * Sie haben ein starkes Interesse an Finanzen und Kenntnisse der Finanzmärkte * Sie sind fließend in Englisch und haben hervorragende Schreib- und Kommunikationsfähigkeiten * Sie haben Erfahrung mit Microsoft-Tools wie Excel, SharePoint, Office 365, Power BI * Ein Interesse und Verständnis für die Branche der alternativen Vermögenswerte

Our benefits

Um Ihnen zu helfen, energiegeladen, engagiert und inspiriert zu bleiben, bieten wir eine breite Palette von Leistungen an, darunter ein starkes Rentenplan, Zulagen für Weiterbildung, umfassende Gesundheitsunterstützung für Eltern und Flexible Arbeitszeit (FTO), damit Sie sich entspannen, auftanken und für die Menschen da sein können, die Ihnen wichtig sind.

Our hybrid work model

Das hybride Arbeitsmodell von BlackRock ist darauf ausgelegt, eine Kultur der Zusammenarbeit und des Lehrens zu ermöglichen, die das Erlebnis unserer Mitarbeiter bereichert, während es gleichzeitig Flexibilität für alle bietet. Mitarbeiter müssen derzeit mindestens 5 Tage pro Woche im Büro arbeiten, mit der Flexibilität, 1 Tag pro Woche von zu Hause aus zu arbeiten. Einige Geschäftsbereiche können aufgrund ihrer Rollen und Verantwortlichkeiten mehr Zeit im Büro erfordern. Wir konzentrieren uns weiterhin auf die Steigerung der wirksamen Momente, die entstehen, wenn wir gemeinsam vor Ort arbeiten – im Einklang mit unserem Engagement für Leistung und Innovation. Als neuer Mitarbeiter können Sie sich auf dieses hybride Modell verlassen, um Ihre Lern- und Onboarding-Erfahrung bei BlackRock zu beschleunigen.