Stellenangebot
Deferred Compensation Specialist (f,m,d) - 100%
Die Julius Baer Gruppe sucht einen Deferred Compensation Specialist, der die Verwaltung von globalen Aufschubprogrammen für Vergütungen übernimmt und Erfahrung in der Gestaltung und Verwaltung von Aufschubprogrammen sowie Kenntnisse in Steuer- und Rechtsfragen besitzt. Der ideale Kandidat ist ein strukturierter Denker und gleichzeitig ein hands-on-Executor, der sich in komplexen, sich schnell verändernden Umgebungen wohl fühlt.
Stellenbeschreibung
Wir suchen einen erfahrenen Deferred Compensation Specialist, um die end-to-end-Verwaltung von Julius Baers globalen Deferred Compensation-Programmen zu übernehmen.Aufgaben
Die Hauptaufgaben umfassen:- Strategische Plan-Design- und Governance-Unterstützung: Überprüfung und Verbesserung bestehender Deferred Compensation-Rahmen
- End-to-End-Programmleitung: Verantwortung für den gesamten Lebenszyklus von Deferred Compensation-Plänen
- Stakeholder-Engagement und Beratung: Primärer Ansprechpartner für Mitarbeiter, Führungskräfte und cross-funktionale Partner
- Operative Effizienz mit Kontroll-Mindset: Balance zwischen strategischen Verantwortungen und operativer Effizienz
- Globaler Compliance- und Risiko-Überwachung: Sicherstellung der strikten Einhaltung internationaler Steuervorschriften
- Prozess-Innovation und Digitalisierung: Kontinuierliche Verbesserung durch Technologie-Enablement
- Governance- und Kontroll-Exzellenz: Unterstützung der globalen Überwachung durch Vorbereitung und Überprüfung von Plan- und Vertragsdokumentationen
Anforderungen
Die idealen Kandidaten verfügen über:- Höhere Ausbildung in Betriebswirtschaft, Finanzen oder Recht mit mindestens 4 Jahren Erfahrung in Equity- oder Deferred Compensation-Design und -Verwaltung
- Deferred Compensation-Expertise: Nachweisbare Kenntnisse von Cash- und equity-basierten Deferral-Mechanismen
- Technische Kompetenz: Hohe Vertrautheit mit HR-Informationssystemen (insbesondere Workday), Equity-Tracking-Software (insbesondere EquatePlus) und verwandten Berichtstools
- Fließende Deutsch- und Englisch-Kenntnisse
Wir bieten
Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kompakten, hochleistungsfähigen Team mit breiter Exposition über Reward, Steuern, Compliance und Finanzen.Jobdetails
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