Stellenangebot

Der Jobtitel konnte nicht extrahiert werden, da dieser nicht explizit genannt wurde.

Die Stelle als IT-Entwickler im Bereich API & Workflow Engineering bei UBS Card Center in Zürich beinhaltet die Entwicklung, Integration und Wartung von Standardsoftware im agilen Umfeld. Der Fokus liegt auf der Gesamtlösung, Lifecycle-Betreuung und Weiterentwicklung von Performance und Wartbarkeit der Applikation.

Die Rolle

  • Entwicklung, Modellierung, Integration und Testing innerhalb der Standardsoftware, sowie Unterstützung bei der Anforderungserhebung und Dokumentation im agilen Umfeld in enger Zusammenarbeit mit allen involvierten Fachbereichen und Abstimmung mit anderen Pods
  • Applikationsverantwortung für die Gesamtlösung sowie Lifecycle-Betreuung (inkl. technischem 3rd-Level-Support) und der Weiterentwicklung von Performance und Wartbarkeit der Applikation
  • Beratung des Product Owners als Subject-Matter-Expert der Lösung im agilen Pod und Mitarbeit bei der Erstellung und Bewertung von Lösungsansätzen

Das wünschen wir uns

  • Hochschulabschluss in (Wirtschafts-)informatik, Elektrotechnik, Kommunikationswissenschaften oder einem solides Grundwissen in modernen Programmiersprachen
  • gute Kenntnisse in Webservices und APIs
  • Grundverständnis in Linux (z.B. File mTLS, sowie Authentifizierungs- und Autorisierungskonzepte
  • praktische Erfahrung mit der Konfiguration von Containern
  • Grundverständnis von relationalen Datenbanken
  • hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
  • gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch

Wir bieten

  • neue Herausforderungen
  • ein unterstützendes Team
  • Entwicklungsmöglichkeiten
  • flexible Arbeitsbedingungen, wenn möglich
  • eine integrative Kultur

Das Career-Comeback-Programm

  • Wir sind offen für Bewerbungen von Berufsückkehrern und Berufsückkehrerinnen.
  • Mehr Informationen zu unserem Programm: ubs.com/careercomeback.

Über unsere Unternehmenskultur

  • Bei UBS wissen wir, dass unsere Mitarbeitenden mit ihren unterschiedlichen Fähigkeiten, Erfahrungen und Hintergründen unseren Erfolg ausmachen.
  • Wir setzen uns leidenschaftlich dafür ein, unsere Mitarbeitenden an die erste Stelle zu setzen.
  • Wir nutzen künstliche Intelligenz (KI), um intelligenter und effizienter zu arbeiten.
  • Wir setzen uns für die Inklusion von Menschen mit Behinderungen ein und sind bestrebt, unseren Bewerbungsprozess für alle zugänglich zu machen.

Jobdetails

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