Stellenangebot

Digital Platform Experience & Adoption Strategist

Der Digital Platform Experience & Adoption Strategist soll bei Julius Baer die Lücke zwischen Nutzern und Entwicklerteams schließen und sicherstellen, dass digitale Plattformen den Bedürfnissen der Nutzer entsprechen. Die Rolle umfasst die Leitung von Nutzerengagement-Aktivitäten, die Förderung von Adoption und Bewusstsein sowie die Kommunikation von Nutzererfahrungen und -insights.

Stellenbeschreibung

Digital Platform Experience & Adoption Strategist

Ihre Herausforderung

  • Brücken zwischen Benutzern und Entwicklerteams bauen: die Stimme des Benutzers über den gesamten Lebenszyklus vertreten – von der Vorprüfung und Pilotengagement bis hin zur Nachbereitung und Feedbackverwaltung
  • Kommunikation und Transparenz gewährleisten: klare, konsistente Updates über Änderungen, Veröffentlichungen und Auswirkungen an die Front und Stakeholder bereitstellen
  • Benutzerverbindungsaktivitäten auf internen und externen Plattformen leiten: Benutzersitzungen planen und durchführen, strukturiertes Feedback sammeln und Erkenntnisse in handhabbare Verbesserungen übersetzen
  • Adoption und Bewusstsein fördern: sicherstellen, dass neue Funktionen und Werkzeuge verstanden, geschätzt und effektiv verwendet werden, über Regionen und Geschäftseinheiten hinweg
  • Benutzererkenntnisse verfolgen und strategisch kommunizieren: Benutzererkenntnisse durch relevante Adoptionsmetriken sammeln und Ergebnisse an Stakeholder bankweit zurückmelden
  • Zusammenarbeit über geografische Grenzen hinweg fördern: starke Verbindungen zwischen Teams aufbauen, um Ausrichtung und gemeinsames Eigentum an Benutzererfahrungsergebnissen sicherzustellen

Ihre Anforderungen

  • Ein starkes Gefühl von Eigentum und Neugier, um zu verstehen, warum Dinge gebaut werden, nicht nur wie
  • Erfahrung in digitalen Produktumgebungen innerhalb von Banken und Technologie und KI ist ein großer Vorteil
  • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Englisch (Deutsch, Französisch, Spanisch und/oder andere Sprachen sind ein Plus)
  • Eine kooperative Denkweise, mit der Fähigkeit, zwischen technischen und nicht-technischen Teams zu navigieren

Ihre Fähigkeiten

  • Strukturiertes, aber flexibles Denken, komfortabel in Unsicherheit und sich entwickelnden Umgebungen
  • Hohes Maß an Eigentum, Verantwortung und Zuverlässigkeit bei der Steuerung von Initiativen von Anfang bis Ende
  • Kulturelle Sensibilität und Anpassungsfähigkeit bei der Arbeit über Regionen, Zeitzonen und diverse Teams hinweg
  • Widerstandsfähig, proaktiv und lösungsorientiert mit einem starken Gefühl von Initiative

Professionelle und technische Anforderungen

  • Starke Präsentations- und Erzählungsfähigkeiten, um Plattformentwicklungen, Änderungen und Werte klar an diverse Zielgruppen zu kommunizieren
  • Erfahrung bei der Definition und Verfolgung von Adoptionsmetriken, NutzungsMustern und Engagementindikatoren
  • Komfortabel bei der Arbeit mit Kollaborations- und Dokumentationswerkzeugen (z.B. Jira, Confluence, Miro, PowerPoint oder ähnlich)

Jobdetails

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