Stellenangebot
External Alpha Operational Risk Analyst (Career Returner Programme)
Der External Alpha Operational Risk Analyst ist ein Teil des Returner-Programms von Man Group und bietet die Möglichkeit, nach einer mindestens 24-monatigen Karrierepause wieder in die Arbeitswelt einzusteigen. Die Stelle beinhaltet die Analyse von operativen Risiken bei alternativen Investitionen und die Zusammenarbeit mit globalen Teams, um potenzielle Risiken zu identifizieren und zu mindern.
Aufgaben
Die Rolle umfasst eine umfassende, tiefgehende Analyse aller operativen Bereiche in alternativen Investitionen, um potenzielle Risiken zu identifizieren, die das Geschäft oder den Ruf von Man und/oder seine Fonds beeinträchtigen könnten. Spezifische Aufgaben umfassen:- Durchführung von tiefgehenden operativen Due-Diligence-Prüfungen von externen Managern in Hedge-Fonds und in geringerem Umfang in Private-Markets.
- Teilnahme an Vor-Ort- und virtuellen Meetings mit Fachleuten (C-Suite) bei Drittanbieter-Fondsmanagern und Dienstleistern, um die operative Infrastruktur und Kontrollen zu bewerten.
- Selbstinitiierte Ad-hoc-Analysen und Workflows sowie Standardberichte für interne Ausschüsse und Kunden, in denen wichtige Risiken und Minderungsstrategien hervorgehoben werden. Kommunikation der Ergebnisse von Prüfungen sowohl intern an das Risikoteam von External Alpha als auch extern an Manager.
- Zusammenarbeit mit globalen Teams, um eine zeitnahe und hochwertige Lieferung von Prüfungen und Projekten sicherzustellen.
- Überwachung laufender Entwicklungen und Änderungen bestehender Manager-Beziehungen, wobei Bedenken wie erforderlich eskaliert werden.
- Aufrechterhaltung des Bewusstseins für Branchenbest-Praktiken, regulatorische Entwicklungen und aufkommende operative Risiken.
Anforderungen
Ein erfolgreicher Kandidat wird die folgenden Kompetenzen demonstrieren:- Erfahrung in einer kontrollorientierten Rolle wie operativer Due-Diligence, Betrieb, Finanzen oder Produktkontrolle. Ein Hintergrund in einer Investitions- oder Risikomanagementfunktion ist stark bevorzugt.
- Exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, Ergebnisse klar sowohl internen als auch externen Zielgruppen zu vermitteln. Der Kandidat wird erwartet, an Due-Diligence-Meetings teilzunehmen und letztendlich diese zu leiten und seine Ergebnisse dem Team vorzustellen.
- Fähigkeit, kollaborativ mit und als Teil von breiteren Teams zu arbeiten
- Starke analytische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe operative Risiken in Meetings mit wichtigen Kontrollfachleuten über alle Funktionen hinweg zu identifizieren und zu bewerten. Der Kandidat wird die Fähigkeit benötigen, Meinungen über die Wirksamkeit von Kontrollen, Prozessen und Verfahren zu formulieren und zu artikulieren und wo notwendig Herausforderungen zu stellen.
Wir bieten
Das Returner-Programm bietet die Möglichkeit, während eines sechsmonatigen Programms an professionellen Aufgaben basierend auf Ihren Fähigkeiten und Interessen zu arbeiten und von dort aus zu bauen, indem Sie durch maßgeschneiderte professionelle Entwicklung mit unseren Career-Returnern, zusammen mit internem Mentoring und Netzwerkzugang, verbunden werden. Am Ende des Programms besteht die Möglichkeit einer festen Rolle innerhalb der Organisation. Man Group bietet flexible Arbeitsbedingungen und ermutigt Bewerbungen von Personen, die Flexibilität in ihren Arbeitsarrangements wünschen.Jobdetails