Stellenangebot

Financial Crime Compliance Officer in the Area of CDB Compliance 100% (f/m/d)

Die Julius Baer Bank sucht einen Financial Crime Compliance Officer, der als Experte für die Einhaltung der Schweizer Bankenregeln im Bereich Due Diligence (CDB) tätig ist und die Umsetzung von Compliance-Richtlinien sicherstellt. Der Stelleninhaber überwacht und analysiert Transaktionen, identifiziert potenzielle Risiken und entwickelt Lösungen zur Verbesserung der Prozesse und Verfahren.

Zürich

Julius Bär Gruppe AG

100%

Aufgaben

Als Financial Crime Compliance Officer sind Sie für die folgenden Aufgaben verantwortlich:

Unabhängige Überprüfung ungewöhnlicher Transaktionen, Analyse des wirtschaftlichen Hintergrunds und Beurteilung, ob diese mit der Erklärung des wirtschaftlich Berechtigten und dem KYC-Profil (Know Your Customer) des Kunden übereinstimmen
Identifizierung von Problemen während des Überprüfungsprozesses, Initiierung und Überwachung von Maßnahmen zur Reduzierung des Risikos der Bank
Umsetzung von Compliance-Richtlinien im Zusammenhang mit der Identifizierung von Kunden und der Feststellung der wirtschaftlichen Berechtigung gemäß CDB 20
Erstellung von Schulungsmaterialien und Durchführung von Schulungen zu CDB-Themen
Empfehlung, Entwicklung und Umsetzung von Lösungen zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse, Verfahren und Dienstleistungen

Anforderungen

Für diese Position werden folgende Anforderungen gestellt:

Abschluss in Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaft oder abgeschlossene Bankausbildung mit entsprechender Weiterbildung (z.B. postgraduale Studien in Compliance-Management oder äquivalent)
Mehrjährige Erfahrung in der Bankenbranche und im Bereich Compliance
Gute Kenntnisse in CDB-Angelegenheiten
Fähigkeit, Probleme zu definieren, Daten zu sammeln, Fakten festzustellen und gültige Schlussfolgerungen zu ziehen
Fähigkeit, mit engen Fristen umzugehen, unabhängig unter Zeitdruck zu arbeiten und schwierige Entscheidungen zu kommunizieren
Starke analytische Fähigkeiten, Entscheidungs- und Priorisierungsfähigkeiten
Starke Kommunikationsfähigkeiten, Fähigkeit, solide Beziehungen zu Stakeholdern aufzubauen und zu pflegen
Gute Kenntnisse von MS Office und IT-Anwendungen im Bankenbereich
Fließend in Englisch (schriftlich und mündlich) und Deutsch (mindestens B2-Niveau); weitere Sprachen sind von Vorteil