Généraliste RH

Stellenbeschreibung

Généraliste RH, CDD 9 mois. Personnalité dynamique und optimistische, erfahrene RH-Fachkraft gesucht. Diese Mission ist die ideale Gelegenheit für eine Person, die leidenschaftlich an ihrem Bereich interessiert ist, vielseitig und geistreich.

Aufgaben

- En étroite collaboration mit den HR Business Partner, Begleitung aller Schritte des Mitarbeiterlebenszyklus: Rekrutierung, Onboarding, Karriereentwicklung, Gesundheit am Arbeitsplatz, Reorganisation, Leistungsbeurteilung usw. - Aktive Mitwirkung an der Verbesserung der transversalen HR-Prozesse: Gehaltspolitik, Ausbildung und Kompetenzentwicklung, Nachfolge und Mobilität, Verwaltung, Kontrolle, Recht oder Indikatorverfolgung. - Effektive Kommunikation, intern wie extern, zu verschiedenen HR-Themen.

Anforderungen

• Formation im Bereich RH und Erfahrung in einer Funktion als Généraliste RH mit nachgewiesenen Fähigkeiten in der HR-Verwaltung und exzellenten Kenntnissen der schweizerischen Rechtsvorschriften.
• Kenntnisse der administrativen HR-Prozesse und Beherrschung der Lohn- und Sozialversicherungsabrechnung.
• Analytische Fähigkeiten, Verantwortungsbewusstsein und schnelle Auffassung komplexer Situationen, unter Wahrung der Vertraulichkeit und mit innovativen Lösungen für alle Beteiligten.
• Teamorientierter und kooperativer Geist, um ein vollwertiges Mitglied des HR-Teams zu sein.

Wir bieten

Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld. Die Möglichkeit, alle Talente auf verschiedenen Themenbereichen zu entwickeln. Eine Herausforderung, die Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse fordert und fördert.