Stellenangebot

**GPS Product Owner Asia**

Der GPS Product Owner Asia ist für die Entwicklung und Wartung nachhaltiger Produkte im Bereich Wealth Management verantwortlich und berichtet direkt an den Head of Product Platform Zurich. Die Rolle umfasst die enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern, um kundenzentrierte Produktfeatures zu definieren und den Produktlebenszyklus zu steuern.

Stellenbeschreibung: GPS Product Owner Asia

Aufgaben

  • Verantwortlich für die Entwicklung und Wartung nachhaltiger Produkte (Dienstleistungen, Anwendungen oder Tools), die den Kundenbedürfnissen über den gesamten Produktlebenszyklus entsprechen, unter Führung des Product Managers (PM)
  • Entwicklung einer Vision für strukturierte Produkte und Derivate-Plattformen mit voller Verantwortung über den gesamten Produktlebenszyklus
  • Verständnis der Geschäftsfälle und Definition klarer, wertgetriebener Produktmerkmale in enger Zusammenarbeit mit wichtigen Interessengruppen
  • Verständnis und Dokumentation aller Anforderungen aus Fertigungs- und Vertriebssicht
  • Management der front-to-back-Produktimplementierung, -testung und des Lebenszyklus von der Konzeption bis zur Veröffentlichung
  • Sicherstellung des maximalen Wertes bei minimalem Aufwand
  • Proaktive Recherche und Analyse des Marktes, der Nutzer und der neuesten Trends in der Branche, um die Produkt-Roadmap ständig zu evolvieren
  • Regelmäßige Dialoge mit verschiedenen Front-Vertretern und der Senior-Management-Ebene, um über Kundenbedürfnisse und -anforderungen informiert zu bleiben
  • Aufbau effektiver Beziehungen über die Bank hinweg, um das Wissen über das Geschäft und dessen neueste Produkte und Dienstleistungen zu optimieren

Schlüsselmerkmale und Verantwortlichkeiten

People Management

  • Beitrag zur Stärkung des Teamgeistes und zur Förderung einer kollaborativen Arbeitsumgebung
  • Motivation und Feedback an andere Teammitglieder, um die Gesamtleistung zu verbessern

Stakeholder Management

  • Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagern und Geschäftsinhabern, um Kunden- und Marktanforderungen zu verstehen und die Produkt-Roadmap entsprechend zu entwickeln
  • Entwicklung von Geschäftsfällen und Definition von Produktmerkmalen auf der Grundlage von Eingaben von Geschäftsinhabern und -vertretern
  • Kontinuierliche Priorisierung von Funktionen/Geschichten mit Geschäftsinhabern auf der Grundlage von Geschäftsfällen und Implementierungskosten
  • Verständnis der Systemimplikationen des neuen Produkts und Identifizierung von Hindernissen und Abhängigkeiten mit anderen Funktionen
  • Richtlinien für agile Teams, um sicherzustellen, dass die Arbeit auf Elemente mit maximalem Wert ausgerichtet ist
  • Verständnis des front-to-back-Flusses der Produktemission
  • Zusammenarbeit mit verschiedenen Risiko-Funktionen, um potenzielle Risiken des neuen Produkts zu identifizieren, zu bewerten und zu mindern
  • Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Interessengruppen (IT, Rechnungswesen, Betrieb, Risikomanagement), um Systemimplikationen des neuen Produkts zu verstehen und Anforderungen zu spezifizieren
  • Vorbereitung und Wartung von Dokumentationen im Zusammenhang mit der Implementierung neuer Produkte
  • Teilnahme an Test- und Qualitätssicherungsprozessen, Erstellung von Testprotokollen, Dokumentation von Testergebnissen und Einholung von Abnahmen von Testfällen
  • Sicherstellung, dass das neue Produkt betriebsbereit für die Verteilung ist (Kunden- und Produkttauglichkeitsprüfungen)
  • Kontinuierliche Bewertung und Verbesserung von Prozessen, Identifizierung von Effizienzgewinnen und Implementierung von Best Practices

Regulatorische Verantwortlichkeiten und ORI-Risikomanagement

  • Einhaltung aller gesetzlichen, regulatorischen und compliance-relevanten Standards/Anforderungen bei der Implementierung von Produkten
  • Demonstration angemessener Werte und Verhaltensweisen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Standards für Ehrlichkeit und Integrität, Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit, faire Behandlung (faire Behandlung von Kunden), Management von Interessenkonflikten, Kompetenz und kontinuierliche Entwicklung, angemessenes Risikomanagement und Einhaltung geltender Gesetze und Vorschriften

Anforderungen

Persönliche und soziale Fähigkeiten

  • Fähigkeit, interne und externe Interessengruppen effektiv zu managen
  • Analytische Fähigkeiten mit Aufmerksamkeit für Details
  • Starke Problemlösungsfähigkeiten und Fähigkeit, kritisch zu denken
  • Interesse an Technologie, gepaart mit Leidenschaft für die Lieferung

Jobdetails

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