Stellenangebot
Head of Internal Audit
Die Stelle als Head of Internal Audit umfasst die Leitung und Umsetzung einer unabhängigen und effektiven internen Audit-Funktion für eine Bank und ihre Tochtergesellschaften. Der Head of Internal Audit ist verantwortlich für die Planung, Durchführung und Überwachung von internen Audits sowie die Entwicklung und Führung des Audit-Teams.
Aufgaben
Die Stelle umfasst die Verantwortung für die interne Revision der Konzernunternehmen. Dazu gehören:- Überwachung aller internen Revisionsaktivitäten, einschließlich Planung, Organisation, Leitung und Kontrolle des internen RevisionsTeams
- Durchführung dynamischer Risikobewertungen, die die Revisionspläne leiten
- Zuweisung, Coaching und Überprüfung der Arbeit der Revisoren, um sicherzustellen, dass Revisionsarbeiten termingerecht und mit hohen Qualitätsstandards durchgeführt werden
- Durchführung von Revisionsarbeiten selbst, da das interne RevisionsTeam relativ klein ist
- Durchführung von Revisionsmandaten zu verschiedenen Themen
- Enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungen der Konzernunternehmen, um praktische Empfehlungen zur Verbesserung der Effizienz des internen Kontrollsystems zu geben
- Erarbeitung konkreter Vorschläge für Verbesserungen und Sicherstellung einer strengen Nachverfolgung der zu ergreifenden Maßnahmen
- Überprüfung von Revisionsberichten mit risikomindernden Maßnahmen in Zusammenarbeit und offener Diskussion mit den Stakeholdern und der Geschäftsleitung
- Aktive Teilnahme an Sitzungen, in denen die Berichte dem Revisions- und Risikoausschuss sowie der Geschäftsleitung präsentiert werden
- Überwachung des Qualitätssicherungsprogramms
- Identifizierung und Weitergabe von Trends für kontinuierliche Überwachung
- Umsetzung von Best-Practice-Ansätzen zur Verbesserung der Effizienz und Effektivität im gesamten Bankbereich
- Überwachung der Entwicklung und Schulung des internen RevisionsTeams, um auf dem neuesten Stand zu bleiben bei sich ändernden Prozessen, Produkten, Gesetzen und Vorschriften
- Definierung von Zielen für das Team, Coaching und Leistungsbeurteilungen
Anforderungen
Die Stelle erfordert eine unabhängige, effektive und wertorientierte interne Revisionsfunktion, die alle Aktivitäten der Bank und ihrer Konzernunternehmen abdeckt.Wir bieten
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