Stellenangebot
Head of Operational Support
Der Head of Operational Support ist verantwortlich für die Überwachung der täglichen Aktivitäten des Operational Support-Teams und die Gewährleistung einer effizienten Aufgabenorganisation und einer reibungslosen operativen Ausführung. Die Rolle umfasst die Führung eines Teams, die Förderung der Mitarbeiterentwicklung und die Sicherstellung hoher Servicequalität.
Stellenbeschreibung
Der Head of Operational Support ist verantwortlich für die Überwachung der täglichen Aktivitäten des Operational Support-Teams, um eine effiziente Aufgabenorganisation und eine reibungslose operative Ausführung sicherzustellen. Diese Rolle ist für die Aufrechterhaltung hoher Servicelevels, die Priorisierung, die Verwaltung von Ausnahmen und die Gewährleistung einer nahtlosen Unterstützung für interne Stakeholder verantwortlich.Aufgaben
Die Aufgaben umfassen:- Die Errichtung und Überwachung der geeigneten Organisation, um eine effiziente Verwaltung aller operativen Support-Aktivitäten durch das Team zu ermöglichen
- Die Überwachung von täglichen Problemen, die Definition von Prioritäten, die Zuweisung von Tickets und die Verwaltung von Aktivitäten und Ressourcen entsprechend
- Die rechtzeitige Entscheidungsfindung, um die effizientesten Lösungen für eskalierte Probleme zu identifizieren und umzusetzen
- Die effektive Kommunikation, um geeignete und genaue Informationen über die verwalteten oder eskalierten Probleme zu sammeln
- Die Sicherstellung, dass die Servicequalität den etablierten und erwarteten Standards entspricht und die Implementierung und Überwachung von KPIs entsprechend
- Die Rolle als Eskalationspunkt und die Gewährleistung, dass zeitnahe und regelmäßige Rückmeldungen bereitgestellt werden
- Die Rolle als Schlüsselvertreter in internen und externen Meetings im Zusammenhang mit operativen Support, um eine optimale Beziehung zu internen Stakeholdern und unserem Anbieter Lombard Odier sicherzustellen
- Die Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Fallnachverfolgung durch die Aktualisierung aller Ticketing-Tools
- Die Eskalation und Meldung von Problemen an den Head of OPS und den Head of IT OPS, wenn angebracht
- Die Leitung eines Teams von mehreren Personen, um die Mitarbeiterentwicklung und -coaching sicherzustellen
Anforderungen
Das Profil umfasst:- 8-10 Jahre Erfahrung in Bankoperationen mit Fokus auf unterstützende Funktionen, insbesondere OPS- und IT-Problemmangement
- Erfolgreiche Erfahrung in der Leitung und Verwaltung von vielfältigen Teams, insbesondere in operativen Support-Funktionen
- Tiefes Wissen über die Arbeitsumgebung der Privatbanken ist erforderlich
Professional Competencies
Die Professional Competencies umfassen:- Starke Expertise in Bankoperationen und/oder Help-Desk- und/oder Support für Front Office
- Starke Expertise in IT-Problemmangement und -Berichterstattung
- Gutes Wissen über Banktransaktionsprozesse und -tools
- Feste Führungs- und Personalmanagementfähigkeiten mit der Fähigkeit, Synergien im Team aufzubauen
- Fähigkeit, mit einem gängigen Ticketing-Tool zu arbeiten
Personal Competencies
Die Personal Competencies umfassen:- Feste Zeitmanagement-, Organisations- und Priorisierungsfähigkeiten
- Starke Kunden- und Serviceorientierung mit gutem Geschäftssinn
- Gute analytische und Problemlösungsfähigkeiten
- Sehr gute Lern- und Anpassungsfähigkeiten
- Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
- Proaktive und lösungsorientierte Einstellung
- Teamplayer, unternehmerischer Ansatz und Integrität <
Jobdetails