Stellenangebot

Head of Wealth Inequality Initiative 80% (f/m/d)

Die Stelle als Head of Wealth Inequality Initiative bei Julius Baer umfasst die Leitung einer Initiative zur Bekämpfung von Vermögensungleichheit, einschließlich Partnerschaftsentwicklung, Community-Building, Content-Strategie und interner Zusammenarbeit. Die Stelle ist zu 80% besetzt und befristet bis zum 31.12.2027 mit möglicher Verlängerung.

Zürich

Julius Bär Gruppe AG

80%

Stellenbeschreibung

Aufgaben

Partnership Development & Fundraising:
- Identifizierung und Ansprache potenzieller Finanzierungspartner und Kollaborateure (z.B. Family Offices, Stiftungen, private Sektor-Alliierte)
- Sicherung von Co-Finanzierung
- Wartung von Beziehungsmanagement
Community Building & Stakeholder Engagement:
- Entwicklung und Wachstum eines Netzwerks von engagierten Einzelpersonen und Institutionen, die die Initiative / das Thema Vermögensungleichheit und die Arbeit der Stiftung unterstützen
- Erstellung und Überwachung eines strukturierten Engagement-Plans, um kontinuierliches Vertrauen und gemeinsame Verantwortung unter den Partnern sicherzustellen
Content Strategy & Oversight:
- Leitung der Content-Strategie der Vermögensungleichheits-Plattform, um sicherzustellen, dass Nachrichten und Content-Stücke zielgruppenrelevant, erkenntnisgetrieben und missionsorientiert sind
- Kuration und Produktion von Inhalten in Zusammenarbeit mit dem Kommunikationsteam
- Sicherung der Ausrichtung aller Inhalte an der Tonalität, Positionierung und strategischen Erzählung der Initiative
Internal Collaboration & Reporting:
- Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern (z.B. Kommunikation, Regionen), um Kohärenz und Ausrichtung sicherzustellen
- Berichterstattung über Fortschritte gegenüber den Zielen der Initiative, einschließlich Veranstaltungen, Partnerschaften und Content-Ergebnissen