Stellenangebot

HR Business Partner (a)

Die AKB sucht einen HR Business Partner (a), der als wichtige Stütze des HR Business Partner Teams fungiert und eigenverantwortlich Mitarbeitende und Führungskräfte in HR-Themen und -Prozessen begleitet. Der ideale Kandidat verfügt über mindestens 5 Jahre Erfahrung als HR Business Partner oder eine fundierte Weiterbildung im Human Resources Bereich.

Aarau

Unbekanntes Unternehmen (akb.ch)

100%

Stellenbeschreibung: HR Business Partner (a)

Aufgaben

Du bist eine wichtige Stütze von unserem HR Business Partner Team und begleitest eigenverantwortlich Mitarbeitende und Führungskräfte in ihren bereichenübergreifenden - nach innen, aber auch nach aussen.
Du bist kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in sämtlichen relevanten HR-Themen und -Prozessen.
Du bestimmst die Verantwortung für eine ganzheitliche HR-Beratung - von der Personalbeschaffung über Gewinnung, Entwicklung, Einsatz und Trennung von Mitarbeitenden.
Dies beinhaltet namentlich auch die Unterstützung der Unternehmensleitung in allen personalrelevanten Fragen, wie z.B. Anstellungs- und Lohn- sowie Sozialversicherungsfragen, Verträge, Disziplinarverfahren, etc.
Gemeinsam mit deinem Betriebsrat bist du in der Personaladministration tätig.

Anforderungen

Du verfügst über mindestens 5 Jahre Erfahrung als HR Business Partner oder hast eine fundierte Weiterbildung im Human Resources Bereich (z.B. HR-Management, MAS).
Du hast eine praktische Erfahrung im Personalbereich, idealerweise auch bei einem Finanzinstitut, wie z.B. einer Bank.
Als Assistentin bist du belastbar mit einer ausgeprägten Serviceorientierung und einer sympathischen und professionellen Auftretensweise.
Du unterstützt unser Team mit deiner selbständigen, eigenverantwortlichen Arbeitsweise und deiner ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit.
Solltest du bereits Erfahrungen in der Bankenbranche gesammelt haben, so ist das ein grosser Vorteil.