Stellenangebot
Java Tech Lead
Die Julius Bär Gruppe sucht einen Java Tech Lead, der ein Team von Entwicklern leitet und coacht, sowie Erfahrung in der Entwicklung von komplexen Lösungen und der Arbeit in einem agilen Umfeld hat. Der Idealkandidat verfügt über mindestens 15 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und eine starke Kenntnis von Java, JBOSS und Spring Boot.
Stellenbeschreibung
Java Tech Lead gesucht, um ein Team von Entwicklern zu leiten und als Senior-Entwickler für Asia-Satellite-Anwendungen tätig zu sein.Aufgaben
- Ein Team von Entwicklern leiten, coachen und führen, sowie mit Software-Vendors interagieren
- Technologien begeistert sein und robuste sowie skalierbare Schnittstellen und lokale Entwicklungs-Lösungen aufbauen
- Praktische Erfahrung in der Analyse, dem Design, der Codierung und der Implementierung komplexer und maßgeschneiderter Lösungen
- Mit dem Team zusammenarbeiten, um Ziele zu erreichen, Erfahrung in einer sicheren Agile-Umgebung
- Technische und architektonische Designs leiten und überprüfen, architektonische Richtlinien durchsetzen und den Status quo in Frage stellen
- Stakeholder-Management: enge Zusammenarbeit mit Programm-Stakeholdern, Business-Change-Ingenieuren und Projektmanagern, um IT-Lieferungen zu steuern und zu verwalten, Single-Point-of-Contact für Produkt-Eigentümer und Geschäftsanwender
Regulatorische Verantwortungen und Risikomanagement
- Verantwortung für die Identifizierung und das Management von Risiken und Problemen, um diese rechtzeitig und in der erforderlichen Qualität zu liefern
- Demonstration geeigneter Werte und Verhaltensweisen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Standards für Ehrlichkeit und Integrität, Sorgfalt und Umsicht, faire Behandlung (Kunden fair behandeln), Management von Interessenkonflikten, Kompetenz und kontinuierliche Entwicklung, angemessenes Risikomanagement und Einhaltung anwendbarer Gesetze und Vorschriften
Anforderungen
Professional
- Mindestens 15 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Frontend-Anwendungen, Programmiersprachen und Backend-Abfragen
- Gut organisiert und in der Lage, mehrere Aufgaben zu priorisieren und durchzuführen, in der Lage, Projekte zu beeinflussen und zu steuern, um wichtige Meilensteine zu erreichen und Herausforderungen zu überwinden
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Teamleiter
- Starkes Verständnis von Software-Design, Erfahrung mit agilen Methoden wie Scrum und/oder Extreme Programming
Technisch
- Starkes Wissen über Java, JBOSS und Spring Boot, Hibernate-Frameworks
- Starkes Wissen über Service-orientierte Architektur, RESTful-Dienste
- Starkes Wissen über Computerwissenschaften (Algorithmen, Datenstrukturen, objektorientiertes Design)
- Praktische Erfahrung mit Kubernetes und Containerisierung, Streaming mit Kafka, Avro-Schema und React JS
- Gutes Wissen über SQL (MySQL, Oracle, Postgres usw.)
- Praktische Erfahrung mit GITLAB-Repositorys, Maven, Octopus, CI/CD-Pipeline
- Exposition gegenüber Cloud-Plattformen wäre von Vorteil
- Grundlegende Linux-Shell-Skript-Befehle
- Vertrautheit mit IntelliJ, SonarQube/SonarLint
Wir bieten
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