Stellenangebot

Junior Compliance Specialist - Conduct Framework Employee Compliance 100% (f/m/d)

Die Julius Baer Gruppe sucht einen Junior Compliance Specialist, der das Team für Employee Compliance im Bereich Central Compliance unterstützt und dabei Risiken analysiert, Prozesse optimiert und sich über aktuelle Compliance-Themen auf dem Laufenden hält. Der Junior Compliance Specialist wird Teil eines Teams sein, das für die Überwachung und Förderung einer effektiven Governance und die Einhaltung höchster Compliance-Standards verantwortlich ist.

Zürich

Julius Bär Gruppe AG

100%

Aufgaben

Analysieren von Kunden- und operativen Problemen, um potenzielle Risiken, Trends oder Bereiche zu identifizieren, die einer weiteren Überprüfung oder Eskalation bedürfen
Enge Zusammenarbeit mit Kollegen aus verschiedenen Teams, um Informationen zu sammeln und koordinierte Compliance-Bemühungen zu unterstützen
Pflegen und Verbessern standardisierter Workflows, Vorlagen und Nachverfolgungstools, um konsistente und effiziente Prozesse sicherzustellen
Auf dem Laufenden bleiben über wichtige Compliance-Themen, regulatorische Änderungen und interne Richtlinienaktualisierungen im Zusammenhang mit Verhaltensrisiken
Beitragen von Ideen zur Verbesserung von Prozessen, Kontrollen und Arbeitsweisen, einschließlich Automatisierungsmöglichkeiten

Anforderungen

Akademischer Hintergrund in Banking, Finanzrecht oder Betriebswirtschaft, oder einem verwandten Feld – juristische Ausbildung oder Qualifikation ist ein starker Vorteil
Solides Verständnis von Bankoperationen, idealerweise durch vorherige Erfahrung in Private Banking, Compliance oder Audit gewonnen
Fortgeschrittene Kenntnisse in Excel und Datenanalyse; Erfahrung in der Strukturierung, Reinigung und Interpretation von Datensätzen
Starke Kompetenz in PowerPoint; Fähigkeit, komplexe Informationen in klare, visuell ansprechende Folien und Zusammenfassungen zu übersetzen