Stellenangebot

Junior Compliance Specialist - Conduct Framework Employee Compliance 100% (f/m/d)

Die Julius Baer Group sucht einen Junior Compliance Specialist, der das Conduct Framework für die Mitarbeiter-Compliance unterstützt und dabei Risiken identifiziert, Prozesse optimiert und sich über aktuelle Compliance-Themen auf dem Laufenden hält. Der Junior Compliance Specialist arbeitet eng mit verschiedenen Teams zusammen, um eine effektive Governance und höchste Compliance-Standards sicherzustellen.

Aufgaben

  • Analysieren von Kunden- und operativen Problemen, um potenzielle Risiken, Trends oder Bereiche zu identifizieren, die einer weiteren Überprüfung oder Eskalation bedürfen
  • Enge Zusammenarbeit mit Kollegen aus verschiedenen Teams, um Informationen zu sammeln und koordinierte Compliance-Bemühungen zu unterstützen
  • Pflegen und Verbessern standardisierter Workflows, Vorlagen und Nachverfolgungstools, um konsistente und effiziente Prozesse sicherzustellen
  • Auf dem Laufenden bleiben über wichtige Compliance-Themen, regulatorische Änderungen und interne Richtlinien-Updates im Zusammenhang mit Verhaltensrisiken
  • Beitrag zu Ideen für die Verbesserung von Prozessen, Kontrollen und Arbeitsweisen, einschließlich Automatisierungsmöglichkeiten

Anforderungen

  • Akademischer Hintergrund in Banking, Finanzrecht oder Betriebswirtschaft, oder einem verwandten Feld - juristische Ausbildung oder Qualifikation ist ein starker Vorteil
  • Solides Verständnis von Bankoperationen, idealerweise durch vorherige Erfahrung in Private Banking, Compliance oder Audit gewonnen
  • Fortgeschrittene Kenntnisse in Excel und Datenanalyse; Erfahrung in der Strukturierung, Reinigung und Interpretation von Datensätzen
  • Starke Kompetenz in PowerPoint; Fähigkeit, komplexe Informationen in klare, visuell ansprechende Folien und Zusammenfassungen zu übersetzen

Wir bieten

Keine Informationen vorhanden

Jobdetails

© 2025 House of Skills by skillaware. Alle Rechte vorbehalten.
Unsere Website nutzt Cookies, um dir die Navigation zu erleichtern und die Nutzung der Seite zu analysieren. Mehr Informationen findest du in unserer Datenschutzrichtlinie.