Stellenangebot
Operations Account Services Supervisor
Der Operations Account Services Supervisor ist für die Überwachung des täglichen Betriebs des Account Services Teams verantwortlich, um Effizienz, Effektivität und systematische Verarbeitung von Kundenaufträgen sicherzustellen. Der ideale Kandidat verfügt über Kenntnisse in Projektmanagement, um Initiativen zur Verbesserung von Workflows, Ressourcenoptimierung und Kundenonboarding zu unterstützen.
Stellenbeschreibung
Job Details
- Job Category: AVP
- Full-Time
- Hybrid
- Florida
Aufgaben und Verantwortungen
- Überwachung und Koordination der täglichen Aktivitäten des Account Services-Teams, um Genauigkeit, Compliance und zeitnahe Verarbeitung sicherzustellen.
- Einholung notwendiger Genehmigungen gemäß den Verfahren und Richtlinien der Bank.
- Verwaltung mehrerer Aufgaben, einschließlich Kontoeröffnung, -wartung und -schließung, Kontosperre/-entsperre, Online-Zugriffsgewährung, Kreditkarten issuance, Verarbeitung und Verteilung von zurückgegebener Post, und Koordination von Massensendungen.
- Einhaltung von Service-Standards bei der Ausführung aller Anfragen.
- Überwachung von KPIs und Teamleistung, Coaching, Unterstützung und Schulung bei Bedarf.
- Funktion als Eskalationspunkt für komplexe oder außergewöhnliche Kontodienstleistungsszenarien.
- Entwurf und Analyse von Arbeitsabläufen, um kontinuierliche Verbesserungen und größere Effizienz zu implementieren.
- Entwicklung, Implementierung und Überwachung effektiver Berichterstellungstools, die von Datawarehouse erstellt wurden.
- Verwaltung und Erstellung verschiedener Berichte, einschließlich Steuerformulare (W8s), JIRA, fehlende Dokumentation, Gebührenausnahmen, zurückgegebene Post, Eignung und Backup-Withholding-Dateien.
- Überwachung des Teams für Genauigkeit bei der Hotline und Überprüfung von Diskrepanzberichten zwischen III B1IS (CDS Report Manager).
- Etablierung enger Partnerschaften mit anderen Bereichen der Bank, um die rechtzeitige und fehlerfreie Erfüllung von Verkaufs-/Kunden-bezogenen Transaktionen und Anfragen sicherzustellen.
- Entwicklung, Verwaltung und Pflege von Richtlinien und Verfahren, ordnungsgemäße Dokumentation in entsprechenden Foren.
- Führung des Departments bei der Einhaltung von Unternehmenswerten, soliden Personalmanagementpraktiken und HR-Richtlinien, Förderung hoher Leistung und Mitarbeitermotivation.
- Durchführung von Untersuchungen zur Bearbeitung von Anfragen interner und externer Kunden.
- Wartung und Unterstützung von Kernsystemen, Berichtssystemen, Datenaktualisierungen und Arbeitsabläufen bei Bedarf.
- Zusammenarbeit mit anderen Bereichen der Bank, um offene Dokumentationsprobleme zeitnah zu lösen.
- Unterstützung bei der Entwicklung neuer Systeme und Übergängen.
- Bearbeitung von Anfragen von Regulierungsbehörden, internen und externen Auditoren.
- Sicherstellung der Einhaltung von Anti-Geldwäsche- und Bankgeheimnis-Gesetzen, -regeln, -regulierungen und damit zusammenhängenden Itau-Richtlinien.
- Zusammenarbeit mit Compliance-, Rechts- und Risikomanagement-Teams, um die Übereinstimmung mit regulatorischen und internen Richtlinien sicherzustellen.
- Regelmäßige Überprüfung und Aktualisierung von Kontoeröffnungsverfahren auf Effizienz und Compliance.
- Teilnahme an Systemverbesserungen und UAT im Zusammenhang mit Konto-Onboarding-Plattformen.
- Unterstützung und/oder Führung von Projekten, die auf die Verbesserung von Kontoeröffnungsprozessen, Digitalisierung und Kundenerfahrung ausgerichtet sind.
- Kreuzfunktionale Zusammenarbeit, um Anforderungen zu sammeln, Fortschritte zu verfolgen und die termingerechte Lieferung von Onboarding-bezogenen Projektmeilensteinen sicherzustellen.
- Beitrag zur Projektdokumentation, Prozesskartierung und Post-Implementierungsüberprüfung für kontinuierliche Verbesserung.
- Sicherstellung der Einhaltung von Audit- und Qualitätskontrollmaßnahmen, proaktive Beseitigung von Lücken.
Anforderungen
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Kunden service, Operationen oder Private Client Relationship Management Support in einer Bank und/oder Broker-Dealer-Umgebung.
- 1-2 Jahre Erfahrung in einer Führungs- oder Team-/Projektleitungsrolle.
- Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft oder einem verwandten Feld.
- Series 99 erforderlich.
- Kenntnisse von BSA/AML/KYC, Bundes- und Landesbankregulierungen oder FATCA.
- Erfolgreiche Erfahrung in
Jobdetails