Platform Owner 100% (f/m/d)

Ihre Herausforderung

• Definieren und Aufrechterhalten der umfassenden technischen Vision, des mehrjährigen Roadmaps und der Lebenszyklusstrategie für die globale Datenplattform
• Anforderungen sammeln und Beziehungen zu aktuellen und potenziellen Nutzern aufrechterhalten
• Sicherstellen, dass die technische Vision und der Roadmap die aktuellen und zukünftigen Geschäftsambitionen ermöglichen
• Sicherstellen der Plattform-Skalierbarkeit, -Zuverlässigkeit, -Leistung und -Sicherheit, Einbetten nicht-funktionaler Anforderungen (NFRs), Beobachtbarkeit, Automatisierung und Resilienz-by-Design-Prinzipien
• Leiten der Priorisierung und Lieferung von Plattformfunktionen und -fähigkeiten, Zusammenarbeit mit Product Manager, Scrum Masters, Entwicklungsteams, Systemarchitekt und Release Train Engineer, um die Arbeit über Agile-Teams zu koordinieren
• Verantwortung für die Plattform-Backlog, sicherstellen, dass Initiativen, Funktionen und Benutzerstories klar sind, Priorisierung der Lieferung, Abwägung von Kompromissen zwischen Innovation, technischer Schuldenreduzierung und operativer Stabilität
• Primärer technischer Eskalationspunkt für Vorfälle, Probleme, Audits und Risikofeststellungen im Zusammenhang mit der Plattform
• Einrichten und Überwachen von SLAs, SLOs und KPIs, Nutzung von Metriken und OKRs, um die Plattformgesundheit, -nutzung, -teamleistung und -geschäftswert zu messen
• Antreiben von Standardisierung, Wiederverwendung und Vereinfachung im gesamten Plattformökosystem, um Komplexität zu reduzieren, Interoperabilität zu verbessern und die Zeit bis zur Markteinführung zu beschleunigen
• Coachen und Führen von Technical Leads und Entwicklungsteams, Förderung von Best Practices bei der Codierung, dem Testen, der Bereitstellung und der Reaktion auf Vorfälle
• Formen des Zielbetriebsmodells für Plattformbetriebe, einschließlich Personal, Governance, RACI-Definitionen und Übergabeprozessen, um nachhaltiges Wachstum und effiziente Laufmodelle zu unterstützen
• Vertreten der Plattform in exekutiven Foren und Governance-Körpern, Artikulieren von Fortschritten, Risiken, Investitionen und strategischen Entscheidungen an Stakeholder in Technologie- und Geschäftsbereichen

Ihr Profil

• Abschluss in Informatik, Informationssystemen oder einem verwandten Feld
• Mindestens 10 Jahre Erfahrung in Technologie-Rollen in großen, regulierten Unternehmen – bevorzugt in Finanzdienstleistungen
• Erprobte Erfahrung bei der Besitznahme, Führung oder Skalierung von großen Datenplattformen – bevorzugt Big-Data-Technologie
• Nachweisbare Erfahrung bei der Definition und Lieferung technischer Plattformvisionen und -roadmaps im Unternehmen
• Erfahrung bei der Arbeit mit der Gestaltung, Implementierung, Überwachung und kontinuierlichen Verbesserung von Anwendungssicherheitsprogrammen für komplexe, kritische Systeme, Erfahrung bei der Bearbeitung von Auditpunkten oder IT-Risikopositionen
• Ausgezeichnete technische Führung und Systemdenken, in der Lage, kurzfristige Lieferung mit langfristiger Plattformnachhaltigkeit abzuwägen
• Starke Kommunikationsfähigkeiten auf allen Ebenen, Fähigkeit, komplexe Probleme für das Management zusammenzufassen, während auch auf detaillierter Ebene mit technischen Teams diskutiert werden kann
• Exp