Pricing Analyst

Aufgaben

Als Pricing Analyst werden Sie Teil des Revenue Development and Pricing APAC Teams sein und folgende Aufgaben übernehmen:

• Entwicklung von Preisstrategien, um die Rentabilität zu steigern, indem Sie Umsatzmöglichkeiten identifizieren und entsprechende Initiativen definieren
• Unterstützung bei der Implementierung und dem Rollout von Preisinitiativen, um die Realisierung der entsprechenden Geschäftsmodelle aktiv zu fördern
• Durchführung von Analysen von Markttrends, Wettbewerbspreisen und Kundenverhalten, um Empfehlungen für Preisstrategien zu erstellen
• Vorbereitung von Präsentationsmaterialien und Analyse von Datensätzen, um Projekte und Preisinitiativen zu unterstützen und den Fortschritt/Leistung zu verfolgen

Produkteigentümer von Preis-Tool/Projekten

Als Produkteigentümer von Preis-Tool/Projekten werden Sie folgende Aufgaben übernehmen:

• Orchestrierung der Implementierung von Preiserhöhungen von der Geschäftsseite, einschließlich Anpassung von Preisunterlagen und Systemimplementierungen in Preis-Tools
• Durchführung und Leitung von Arbeitsgruppen, um Geschäftsanforderungen für Preis-Themen in Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern (z.B. Geschäft, Compliance/Legal, IT) zu sammeln
• Entwurf und Durchführung von Benutzerakzeptanztests für Preis-bezogene Verbesserungen
• Vorbereitung von monatlichen Budgetprognosen und tatsächlichen Berichten für die Verfolgung und Überwachung

Unterstützung von täglichen Preis-Geschäftsaktivitäten

Sie werden auch die täglichen Preis-Geschäftsaktivitäten unterstützen, einschließlich:

• Unterstützung bei der Abwicklung von Preis-Anfragen, Wartung von Gebührenstrukturen und Preis-Dokumentation, Lösung von technischen Problemen mit IT und Operations usw.
• Unterstützung und Förderung von Aktivitäten im Zusammenhang mit Preis-Richtlinien oder -Governance, einschließlich der Durchführung von Preis-Kontrollen
• Entwicklung und Verwaltung von preisbezogenen Schulungen und Bildung (einschließlich Schulungsmaterialien, Schulungen für neue Mitarbeiter usw.)

Anforderungen

Wir suchen einen Kandidaten mit:

• Starken Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung in der Arbeit mit der Geschäftsleitung
• Universitätsabschluss oder höherer Bildungsabschluss in Betriebswirtschaft (z.B. MBA), Finanzen oder äquivalent
• Mindestens 4-6 Jahre Erfahrung in der Privatbank oder der Finanzdienstleistungsbranche oder im Management/Strategieberatung
• Bewährte Erfahrung im Projektmanagement
• Preisbezogene Erfahrung (strategisch, taktisch, operativ) bevorzugt
• Ausgezeichnete analytische/konzeptionelle Fähigkeiten und Komfort bei der Handhabung großer Datensätze

Wir bieten

Wir bieten eine herausfordernde und dynamische Arbeitsumgebung, in der Sie Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen einsetzen können, um den Erfolg unseres Unternehmens mitzugestalten.