Stellenangebot

Privatkundenberater

Die Stelle als Privatkundenberater bei UBS in Zürich umfasst die Kundenberatung und das Relationship Management im Bereich Personal & Corporate Banking. Der Schwerpunkt liegt auf der Betreuung von Kunden in der Geschäftsstelle, der Lösung von Kundenanliegen und der Förderung der digitalen Kanäle wie E-Banking und Mobile Banking.

Die Rolle

* Du schätzt den persönlichen Kontakt? * Du kennst die Grundlagen des Bankgeschäftes und möchtest Dich bei der Bank weiterentwickeln? * Du fühlst Dich in der digitalen Welt wohl? * Dann melde Dich bei uns!

Das sind Deine Kernaufgaben

  • In der Geschäftsstelle repräsentierst du die UBS, begrüßt die Kundinnen und Kunden warmherzig an unserem Empfang und übernimmst die Gastgeberrolle.
  • Du kümmerst dich stets um das Besuchermanagement, nimmst Kundenanliegen wahr und hilfst diese zu erledigen.
  • Und schließlich begeisterst Du die Kundinnen und Kunden für die digitale Welt und hilfst ihnen im Umgang mit E-Banking, Mobile Banking oder TWINT.

Anforderungen

  • Du kannst die Kundinnen und Kunden auf ihre Anliegen ansprechen.
  • Im Team ist es wohl, und Du arbeitest gerne gemeinsam auf Ziele hin.
  • Du hast sicheres Deutsch und Englisch.

Wir bieten

  • Bei UBS unterstützen wir flexible Arbeitsmodelle, wenn die Rolle es zulässt.
  • Das beinhaltet unterschiedliche Arbeitsmodelle, wie Teilzeit, Job Sharing oder hybrides Arbeiten (im Büro und von zu Hause).
  • Unser Purpose, unsere Unternehmenskultur sowie unsere globale Infrastruktur unterstützen uns dabei, auf agile Weise zusammenzuarbeiten und gleichzeitg Kundenbedürfnisse zu erfüllen.
  • Neue Erfahrungen in verschiedenen Rollen sammeln oder sich neue Kenntnisse und Fähigkeiten aneignen - wir wissen, dass großartige Arbeit niemals alleine geleistet wird.
  • Wir wissen, dass es unsere Mitarbeitenden mit ihren einzigartigen Hintergründen, Fähigkeiten, Erfahrungen und Interessen sind, die unseren Erfolg vorantreiben.
  • Gemeinsam bewirken wir so viel mehr!

Bewerbungsprozess

  • Es kann sein, dass wir dazu auffordern, während des Bewerbungsprozesses ein oder mehrere Einstellungstests durchzuführen.

Jobdetails

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