Quantitative Researcher - Portfolio Management

Stellenbeschreibung

Aufgaben

• Teil des Portfolio Management Teams, verantwortlich für verschiedene Forschungsstränge, einschließlich Alpha-Erstellung, Alpha- und Fondsauswahl, Portfolio-Konstruktion und Kapazitätsbewertung
• Tägliches Portfoliomanagement über AHL
• Verbesserung bestehender Portfolios
• Durchführung von Forschungen in Alpha-Erstellung und Allokationen
• Tägliches Portfoliomanagement und Risikomanagement
• Beitrag zum allgemeinen Forschungsaufwand von AHL durch Interaktion und Zusammenarbeit mit anderen Forschungsteams

Anforderungen

Technologie und Geschäftsfähigkeiten

• Exzellente analytische Fähigkeiten, entsprechend der Erfahrung und des Fachwissens
• Starkes Verständnis von statistischen/Maschinellen Lern-/Portfolio-Konstruktionstechniken
• 2+ Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position
• Fachwissen in Hochsprache-Programmierung wie Python oder R
• Proficient mit Hochleistungsrechnern/Parses oder ähnlichen
• Fokus auf die Lieferung von hochwertigen Ergebnissen
• Verständnis von Risikomanagementtechniken und Portfolio-Risikomodellierung
• Portfoliomanagement-Erfahrung ist ein Plus

Persönliche Eigenschaften

• Starker akademischer Hintergrund und ein Abschluss mit hohem mathematischen/statistischen/Computer-Inhalt, z.B. Mathematik, Computerwissenschaften, Ingenieurwesen, Physik oder verwandte
• Selbstmotiviert mit einem analytischen Ansatz
• Hands-on-Attitüde, bereit, sich mit Technologie und Projekten im Unternehmen zu befassen
• Selbstorganisiert mit der Fähigkeit, Zeit effektiv über mehrere Projekte und mit konkurrierenden Geschäftsanforderungen und -prioritäten zu verwalten
• Starke zwischenmenschliche Fähigkeiten, in der Lage, enge Arbeitsbeziehungen mit quantitativen Forschern, Technologen, Händlern und anderen Geschäftspartnern aufzubauen und aufrechtzuerhalten
• Konfidente Kommunikationsfähigkeiten, um die Ausgaben klar und selbstbewusst auszudrücken; mit widersprüchlichen Ansichten

Wir bieten

• Wettbewerbsfähige Vergütung
• Großzügige Urlaubsgewährung
• Vielfältige Gesundheits- und andere Sozialleistungen
• Starker Fokus auf Wohlbefinden und Leistung durch Belohnungen und Anerkennung, Mentoring, regelmäßige Konferenzteilnahme und Unterstützung von Mitarbeitern und beruflichen Qualifikationen
• Jährliche Away-Days und Forschungssitzungen für das gesamte Team
• Eine Kantine mit nahrhaften und ausgewogenen Speiseangeboten, die verschiedenen Ernährungsvorlieben gerecht werden
• Ein Fitnessstudio, ein Fitnesscenter und ein Drucker
• Man Group ist stolz darauf, mit der King's College London Mathematics School zusammenzuarbeiten und bietet Mitarbeitern die Möglichkeit, ein großartiges Studentenprojekt oder ein Praktikum zu betreuen