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Senior Analyst, Middle Office Accounting

Der Senior Analyst im Middle Office Accounting ist für die Überwachung von Sicherheitspreisen, NAV-Berechnungen, Gebührenmodellierung und Gewinn-/Verlustabstimmungen verantwortlich und arbeitet eng mit den Investment- und Risikomanagement-Teams zusammen. Der Analyst sollte über starke analytische Fähigkeiten, Programmierkenntnisse und Erfahrung in der Finanzbranche verfügen, um komplexe Probleme zu lösen und Prozesse zu verbessern.

Ausland

Man Investments AG

100%

Job Summary

Die Middle-Office-Mannschaft ist für Sicherheitspreis-Controllen, NAV-(Net Asset Valuation)-Berechnungen, Gebührenmodellierung und Gewinn-/Verlustabstimmungen über Man Groups Handelsbücher verantwortlich. Darüber hinaus fungiert das Team als vertrauenswürdiger Geschäftspartner für Investitions- und Risikomanagement-Teams und liefert hochwertige Überprüfungen an wichtige Interessengruppen. Die Rolle beinhaltet das unabhängige Durchführen wichtiger operativer Prozesse, während weiterhin eine breitere technische und operative Expertise entwickelt wird.

Spezifische Verantwortungen

Die Verantwortungen umfassen:

Überprüfung und Analyse von Finanzprodukten und Derivaten, einschließlich ihrer Preisgestaltung und Gewinn-/Verlustberechnungen
Unterstützung täglicher operativer Prozesse, einschließlich Hedge-Fonds-Bewertungen und Abstimmungen
Zusammenarbeit mit verschiedenen Technologie-Tools und Datenbanken, um hochwertige Analysen zu liefern
Beitrag zu Prozessverbesserungen und Automatisierungsinitiativen

Technische Entwicklung

Die technische Entwicklung umfasst:

Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung von Systemen, Controllen und Workflows
Erlernen und Anwenden von Programmier-Tools, um Finanzprozesse und Berichterstattung zu verbessern

Stakeholder-Engagement

Das Stakeholder-Engagement umfasst:

Zusammenarbeit mit Teammitgliedern und anderen Abteilungen bei täglichen Aktivitäten und langfristigen Projekten
Kommunikation von Ergebnissen und Empfehlungen klar an verschiedene Interessengruppen

Professionelle Entwicklung

Die professionelle Entwicklung umfasst:

Nutzen von Schulungsmöglichkeiten in technischen und finanziellen Themen
Entwicklung, Pflege und Aufrechterhaltung der technischen Fähigkeitsinfrastruktur
Beitrag von Ideen für Prozessverbesserungen und Effizienz

Technische Kompetenzen

Die technischen Kompetenzen umfassen:

Starke analytische Denkweise mit Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen
Genaue Aufmerksamkeit für Details und starke organisatorische Fähigkeit
Fähigkeit, unabhängig und als Teil eines größeren Teams zu arbeiten
Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und Selbstvertrauen, um Fragen zu stellen
Starke numerische Fähigkeit, um eine Karriere im Bereich Equity zu lernen und zu entwickeln
Starke Programmierkenntnisse in einem quantitativen und/oder analytischen Feld (Mathematik, Finanzen und Buchhaltung, Physik, Ingenieurwesen, Informatik oder ein anderes daten-/analytisches Fach)
Vorherige Erfahrung in den Finanzmärkten, um eine Karriere im Bereich Equity aufzubauen

Vorteile

Vorteile (aber nicht erforderlich):

Grundlegende Programmierkenntnisse mit Enthusiasmus, technische Fähigkeiten zu entwickeln
Vorherige Erfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche
Professionelle Qualifikationen (CFA, Buchhaltungsqualifikationen) oder Studium
Python-Programmierung (für ähnliche Sprachen), SQL oder Datenbank-Erfahrung