Senior Applikationsentwicklerin/Applikationsentwickler mit Fokus Projektleitung

Ihr Beitrag

- IT-Projektleitung eines anspruchsvollen Entwicklungs-Projekts zur Verarbeitung umfangreicher, granularer Wirtschaftsdaten; - Konzeption und agile Entwicklung einer leistungsfähigen Dateninfrastruktur mit Java-basierten Anwendungen. Führung des Projektteams und enge Zusammenarbeit mit Fachspezialisten; - Verantwortung für Betrieb und Pflege dieser innovativen und leistungsfähigen Applikationen; - Unterstützung der kompetenten Anwenderinnen und Anwender in den Fachabteilungen bei der Verwendung unserer Applikationen in anspruchsvollen Fachprozessen; - Kontinuierliche Verbesserung unserer Entwicklungs-Werkzeuge und der automatisierten Test- und Build-Prozesse.

Ihre Kenntnisse und Erfahrungen

- Hochschulabschluss in Informatik (Master oder Doktorat) mit Schwerpunkt in Software-Engineering; - Ausgewiesene, mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung von IT-Projekten mit anspruchsvollen Stakeholdern; - Erfahrung in der Entwicklung datengesteuerter Applikationen in Java/Spring-Boot/SQL mit Web-Frontends (Angular/TypeScript oder Vaadin). Sie verfügen über hohe Qualität im Software-Design; - Konzeptionelle und systematische Herangehensweise, gepaart mit hoher Umsetzungsorientierung; Geschick, komplexe Sachverhalte verständlich und zielgruppengerecht aufzubereiten; - Ausgeprägte Fähigkeit und Bereitschaft, sich rasch in ein breites und anspruchsvolles Aufgabengebiet einzuarbeiten und Verantwortung zu übernehmen; - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Französisch- und Englischkenntnisse.

Unser Angebot

Wir bieten eine verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit in einem kollegialen Umfeld und einer Organisation, die Sie beruflich wie auch persönlich fordert. Unsere Arbeitsbedingungen sind modern und unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Dazu gehört die Möglichkeit, flexibel und im Home-Office zu arbeiten. Wir achteten auf die unterschiedlichen Bedürfnisse und Lebenserfahrungen unserer Mitarbeitenden und fördern deren Vielfalt. Chancengleichheit und Gleichberechtigung sind in unserer Einstellung klar, markt- und leistungsgerichtet.