Stellenangebot
Senior Compliance Technology Lead
Die Stelle als Senior Compliance Technology Lead konzentriert sich darauf, Technologie zu nutzen, um die Compliance-Bemühungen einer Organisation zu verbessern und zu verwalten, indem Compliance-Anforderungen und Technologie Lösungen miteinander verbunden werden. Der Stelleninhaber entwickelt und implementiert Compliance-Technologie-Strategien und arbeitet mit verschiedenen Interessengruppen zusammen.
Stellenbeschreibung
Aufgaben
- Bereitstellung von Beratungen für Geschäftsbereiche und IT-Management sowie Mitarbeiter auf hohem technischen Niveau in allen Phasen des Projektentwicklungszyklus
- Entwurf von Systemen und ihren Subsystemen unter Nutzung eines gründlichen Verständnisses verfügbarer Technologien, Werkzeuge und bestehender Designs
- Führung und Anleitung von Junior-Mitarbeitern, Förderung eines Umfelds, das Mitarbeiterbeteiligung, Teamarbeit und Kommunikation ermutigt
- Beratung von Geschäftspartnern, um die effektivste Computernutzung zur Lösung von Geschäftsproblemen oder zur Deckung von Geschäftsanforderungen zu erzielen
- Leitung von Systemprojekten, einschließlich Projektplanung, Statusberichterstattung, Systemspezifikationen und Implementierung
- Überprüfung, Verhandlung und Wartung von Lieferantenverträgen sowie Empfehlungen für den Kauf externer Dienstleistungen
- Kommunikation mit verschiedenen Geschäftsbereichen und externen Lieferanten, Beratern und Kunden bezüglich Automatisierungsanforderungen
- Sicherstellung der Einhaltung aller Audit-Anforderungen, einschließlich Änderungskontrollverfahren und Datensicherheit
Anforderungen
- Tiefere Erfahrung in regulatorischer Compliance-Änderung und Regelungsfähigkeit
- Praktische technische Erfahrung mit Horizon-Scan-, GRC-Systemen und anderen Compliance-Fähigkeitssystemen
- Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
- Tiefere Kenntnisse des Systementwicklungszyklus, der Funktionen und Systeme des Kundenbereichs sowie technologischer Alternativen für die Anwendungsprogrammierung
Wir bieten
- Eine flexible und kollaborative Arbeitskultur
- Eine Organisation, in der finanzielle Stärke und Stabilität ein Asset sind, das uns ermutigt, neue Ideen zu erforschen
- Bewegung innerhalb der Organisation wird ermutigt, hochrangige Führungskräfte sind zugänglich
- Ein Arbeitsplatz mit einem höheren Zweck
Weitere Informationen
- Northern Trust ist bestrebt, mit Menschen mit Behinderungen zusammenzuarbeiten und angemessene Unterkünfte bereitzustellen
- Wenn Sie eine angemessene Unterkunft für einen Teil des Einstellungsverfahrens benötigen, können Sie sich an unser HR-Service-Center wenden
Jobdetails
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