Stellenangebot
Senior Credit Officer
Als Senior Credit Officer bei der Zuger Kantonalbank in Zug verantworten Sie das nachhaltige Kreditmanagement, die Evaluation von Kreditmandaten sowie die proaktive Risikominderung. Die Position erfordert eine fundierte Ausbildung, mehrjährige Erfahrung im Kreditrisikomanament und eine analytische, selbstständige Arbeitsweise.
Deine Aufgaben
- Gemeinsam mit deinem Team stellst du das nachhaltige Kreditmanagement der Zuger Kantonalbank sicher.
- Präzise und problemlose Finanzierungen tragen auch zum stabilen, innovativen Entwicklung bei und unterstützen die Weiterentwicklung der Bank in kreditrisikobezüglicher Weise.
- Simulationen hoher Qualität und Professionalität bei Kreditbescheiden in eigener Komplexität.
- Evaluation von Kreditmandaten im Rahmen der Kreditbewertung und Kreditüberwachung sowie Umsetzung geeigneter Massnahmen zur Risikominderung.
- Proaktives Erkennen kritischerer Entwicklungen und Ableiten des entsprechenden Handlungskonzepts.
- Unterstützung der Kreditabteilung sowie der internen Prozesse.
Unsere Anforderungen
- Fundierte Grundausbildung mit abgeschlossener Weiterbildung mit Mgr. mit einer allgemeinen oder gleichwertiger Qualifikation, vorzugsweise im Bereich Bank- und Finanzdienstleistungen.
- Mehrjährige Erfahrung im Kreditrisikomanagement und im Finanzdienstleistungsgeschäft.
- Verstehen und Wissen um komplexe Finanzdienstleistungen, insbesondere Cash-Flow-basierte Finanzierungen.
- Strukturierte, analytische Arbeitsweise mit guter Aufgabeneinteilung sowie störungsresistente Phasen.
- Einschubsfordernde, verantwortungsvolle und unternehmerische Denk- und Handlungsweise.
- Ausgeprägte Team- und Kundenorientierung.
- Hohe Flexibilität und selbständige Arbeitsweise bei Offenheit für Veränderungen.
Wir bieten
- Leistungsfähige Vergütung: 12 Monatslöhne und ein Erfolgslohn, der sich an der Erreichung der bankweit definierten, vom vorher jährlich gemischten Ziele und bestimmt sich als R25 %.
- Home office und Vertrauensarbeitszeit: Die freie Wahl des Ortes am Tag - ob im Büro oder zu Hause - je nach Funktion entscheidet der Zeit, wo man arbeiten kann und wann. Vertrauensarbeitszeit kann als Zeitkonto gehalten anfallen.
- Ferienstage und Feriengeld: Wer uns arbeitet, der mindestens 22 Ferienstage. Zusätzlich hat das sich die Möglichkeit, bis zu 12 weitere Tage zu kaufen, um mehr Ausspann gegen die eigenen Bedürfnissen bis.
Jobdetails