Stellenangebot

Senior Data Manager - Management Accounting 100% (f/m/d)

Die Julius Baer Gruppe sucht einen Senior Data Manager für das Management Accounting, der für die Harmonisierung von Finanz- und Bankrekonkiliationsprozessen sowie die Implementierung von Lösungen zur Verbesserung der Transparenz und Effizienz verantwortlich ist. Der Stelleninhaber sollte über mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Finanzbranche und umfassende Kenntnisse in Finanz- und Management Accounting verfügen.

Aufgaben

  • Revaluation; Buchungseinträge, Kostenallokation usw., um die Berichterstattung sicherzustellen
  • Auswirkungen von überarbeiteten Datenflüssen und neu definierten Masterdateneigentumsverhältnissen auf bestehende Abstimmungsprozesse bewerten, Lücken und Abhängigkeiten entlang der Finanzkontrollkette identifizieren
  • Ein harmonisiertes End-to-End-Finanz-/Bankenabstimmungsframework entwerfen, das manuelle Anstrengungen reduziert, Transparenz erhöht und mit der neuen Systemarchitektur übereinstimmt, um fragmentierte Legacy-Abstimmungen zu ersetzen
  • Übereinstimmung durch regelmäßige Einbindung von Fachexperten fördern, strukturierte Materialien vorbereiten, Sitzungen planen und gezieltes Entscheidungsmaterial für die Überprüfung durch Stakeholder und die Unterzeichnung durch die Geschäftsleitung vorbereiten
  • Eng mit funktionalen Lieferteams während der Phasen der Lösungsentwicklung, Konfiguration und Tests zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass implementierte Datenstrukturen und Abstimmungslogik die Geschäftsanforderungen und Rechnungslegungsstandards erfüllen

Anforderungen

  • 10+ Jahre Berufserfahrung in der Banken-, Finanzdienstleistungs- oder Managementberatungsbranche mit starkem Fokus auf Transformationsprojekte, Kernbankensystemimplementierung und Finanzdatenflüsse
  • Finanzexpertise für Vermögensverwaltungsprodukte und insbesondere im Bereich Finanz- und Managementrechnungswesen
  • Verständnis von Unternehmensarchitekturprinzipien, Datenmodellierung und Finanzsystemintegration mit Upstream-Anwendungen wie Handelsplattformen, Kernbanken oder Risikomanagement-Tools
  • Technische Fähigkeiten: Gutes Verständnis von P/Enterprise Resource Planning und Management Information Systems (z. B. SAP S/4HANA oder BW); Erfahrung mit Temenos oder anderen Kernbankenanwendungen ist vorteilhaft
  • Erfahrung mit der Migration von Legacy-Systemen, einschließlich Planung, Ausführung und Nachimplementierungsprüfung
  • Nachgewiesene Erfahrung in der Anforderungsentwicklung, mit starker Fähigkeit, Geschäftsanforderungen zu analysieren und sie in umsetzbare, kontextgerechte Lösungsoptionen zu übersetzen
  • Profizient in der Dokumentation, Modellierung und Strukturierung komplexer Geschäftsprozesse, Datenflüsse und

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Jobdetails

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