Senior Principal - Software Asset Management (SAM)

Stellenbeschreibung

Aufgaben

• Leiten Sie die Optimierung der Analyse, des Entwurfs oder des Redesigns von SAM, APM, um die effektive Betriebsweise von Kontrollen zu unterstützen, die die Software-Asset-Management-Funktion betreffen.
• Arbeiten Sie mit Teammitgliedern zusammen, um wichtige Datenberichte zu optimieren, um Erkenntnisse zu gewinnen, die zur Verbesserung von Prozessen beitragen, die Effizienzsteigerungen liefern.
• Leiten Sie Roadmapping-Aktivitäten, um Best-in-Class-Fähigkeiten zur Unterstützung von ITAM mit Schwerpunkt auf Software-Asset-Management und Application Portfolio Management zu liefern.
• Entwickeln und pflegen Sie Arbeitsbeziehungen über mehrere Funktionen hinweg, um Software-Asset-Management während seines Lebenszyklus zu unterstützen.
• Messen Sie Verbesserungen im SAM durch sinnvolle Metriken, KRIs, KAls und KUDs.
• Arbeiten Sie mit Stakeholdern zusammen, um Software-Asset-Management-Prozesse und Best Practices kontinuierlich zu verbessern und zu innovieren.
• Bauen Sie eine kollaborative und produktive Beziehung zu Teammitgliedern auf, die die Unternehmenslizenzposition für Softwarehersteller über alle Abteilungen hinweg verwalten.

Anforderungen

Qualifikationen und Bildungsanforderungen

• Bachelor-Abschluss in Computerwissenschaften, Informationssystemen, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Management oder einem verwandten Feld und 10 Jahre relevante Berufserfahrung (davon 5 Jahre post-baccalaureate, progressive relevante Berufserfahrung).
• Muss 5 Jahre Beratungserfahrung oder interne Beratungserfahrung haben.
• Erfahrung in der Leitung eines Software-Asset-Management-Programms.
• Erfahrung in der Präsentation vor der Geschäftsführung.
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten.
• Vollständiges Verständnis des Software-Lebenszyklus-Managements.
• Sehr gute Problemlösungsfähigkeiten.
• Fähigkeit, respektvoll mit Kollegen auf allen Ebenen innerhalb des Unternehmens umzugehen und das Unternehmen extern zu vertreten.
• Sehr gute Fähigkeit, Meetings in einer globalen Umgebung zu terminieren, unter Berücksichtigung von Zeitzonen.

Bevorzugt

• Führungsbewusstsein darüber, wie Software-Assets segmentiert und kategorisiert werden, um SAM zu unterstützen, oder aktuelle Erfahrung.
• Starkes Verständnis von ITIL.

Benefits

• Gehaltsspanne: $137.400 - $240.400 USD.
• Umfassendes Benefits-Paket, einschließlich:
• Rentenleistungen (401(k) und Pension).
• Gesundheits- und Sozialleistungen (Krankenversicherung, Zahnversicherung, Sehversicherung, Ausgabenkonten und Behinderungsversicherung).
• Bezahlter Urlaub.
• Eltern- und Pflegeurlaub.
• Lebens- und Unfallversicherung.
• Andere freiwillige und Wellness-Leistungen.
• Diskretionäres Bonusprogramm, das eine Eigenkapitalkomponente enthalten kann.

Wir bieten

• Eine flexible und kollaborative Arbeitskultur.
• Eine Organisation, in der finanzielle Stärke und Stabilität ein Asset sind, das uns ermutigt, neue Ideen zu erforschen.
• Bewegung innerhalb des Unternehmens wird ermutigt.
• Senior-Führungskräfte sind zugänglich.
• Stolz darauf, für ein Unternehmen zu arbeiten, das sich für die Unterstützung der Gemeinschaften einsetzt, denen wir dienen.