Stellenangebot

Spezialist Business Compliance

Die Migros Bank sucht einen Spezialisten für Business Compliance, der für die Überwachung von Transaktionen, die Einhaltung von regulatorischen Grundlagen und die Unterstützung des Compliance-Service-Desks verantwortlich sein wird. Die Stelle ist befristet bis zum 30. Juni 2026 und bietet eine Homeoffice-Möglichkeit.

Übersicht

  • Spezialist Business Compliance (alle)
  • befristet bis 30.06.2026 · 80 -100%
  • Befristete Anstellung · per sofort oder nach Vereinbarung · Homeoffice-Möglichkeit

Aufgaben

  • Du bearbeitest und plausibilisierst Transaktionen mit erhöhten Risiken und triffst wenn nötig Abklärungen bei den Kunden oder internen Stellen
  • Du analysierst Transaktionen, erkennst Geldwäschereiverweise, weist diese in schriftlicher Form zur Dokumentation (Non-MROS) und eskalierst Fälle zur MROS-Meldung an unsere 2nd Line Compliance
  • Du bearbeitest Transaktionen, erkennst Geldwäschereiverweise, weist diese in schriftlicher Form zur Dokumentation (Non-MROS) und eskalierst Fälle zur MROS-Meldung an unsere 2nd Line Compliance
  • Du arbeitest in Umsetzungsprojekten mit und unterstützt die Abteilung Compliance Service Desk in administrativen Aufgabenerfüllungen
  • Du beantwortest Fragen von unseren Vertriebseinheiten (Privat- und Firmenkunden)

Anforderungen

  • min. 2 Jahre Compliance Erfahrung (Compliance, Risk Management, Audit)
  • Bachelor-Studium (Universität, Fachhochschule) Recht, Wirtschaft (wünschenswert: Betriebsökonomie, Banking)
  • Deutsch (verhandlungssicher) (Englisch: gut, Italienisch: von Vorteil)
  • Du arbeitest sorgfältig, verantwortungsbewusst und speditiiv
  • Du überzeugst durch eine ausgeprägte Kundenorientierung und adressatengerechte Kommunikation
  • Du kennst die regulatorischen Grundlagen im Banking
  • Du bist belastbar und besonnen, auch wenn es einmal hektisch wird
  • Du bist ein Teamplayer und unterstützt deine Kollegen

Wir bieten

  • Berufliche Vorsorge
  • Sehr attraktive Pensionskasse mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberbeitrag
  • Mitarbeiterangebote
  • Jährliches großzügiges Well-being-Guthaben
  • Kinderbetreuung
  • bis CHF 300 pro Monat und Kind an die externe Kinderbetreuung

Jobdetails

© 2025 House of Skills by skillaware. Alle Rechte vorbehalten.
Unsere Website nutzt Cookies, um dir die Navigation zu erleichtern und die Nutzung der Seite zu analysieren. Mehr Informationen findest du in unserer Datenschutzrichtlinie.