Stellenangebot

Spezialist Immobilien Zug

Die Stelle als Spezialist Immobilien in Zug umfasst die Beratung von Kunden in Renditeimmobilien, Unterstützung bei Immobilienbewertungen und Finanzierungen sowie Relationship Management im Bereich Personal & Corporate Banking. Der ideale Kandidat verfügt über Fachkompetenz im Immobiliensektor, kommunikative Fähigkeiten und Fronterfahrung.

Die Rolle

Haben Sie Freude auf Menschen zuzugehen und schätzen die Interaktion mit dem Kunden? Haben Sie Passion für das Finanzierungsthema und im speziellen für Renditeimmobilien? Wir suchen eine neue Kollegin oder einen neuen Kollegen, die/der uns bei folgenden Aufgaben unterstützt:
  • Beratung von Kunden in einer Spezialistenrolle zum Thema Renditeimmobilien
  • Unterstützung unserer CA in den Segmenten Personal Banking und Wealth Management in der Zentralschweiz in Immobilienangelegenheiten
  • Immobilienbewertungen
  • Strukturierung von Finanzierungen und Aufbereitung von Kreditgesuchen

Das wünschen wir uns

  • Fachkompetenz und profunde Kenntnisse im Immobiliensektor
  • Überzeugende kommunikative Fähigkeiten
  • Mehrere Jahre Fronterfahrung im Immobilienbereich
  • Einsatzbereitschaft, Flexibilität & Einsatzwille
  • Teamfähige, belastbare und vertrauenswürdige Persönlichkeit
  • Strukturierte und exakte Arbeitsweise
  • Sie kennen die geeigneten Rahmenbedingungen, um effizient und effektiv Immobilien Geschäfte zu bearbeiten
  • Gute Englischkenntnisse von Vorteil

Das Career-Comeback-Programm

Wir sind offen für Bewerbungen von Berufsrückkehrern und Berufsrückkehrerinnen. Mehr Informationen zu unserem Programm: ubs.com/career comeback

Das sind wir

Bei UBS unterstützen wir flexible Arbeitsmodelle, wenn die Rolle es zulässt. Das beinhaltet unterschiedliche Arbeitsmodelle, wie Teilzeit, Job Sharing oder hybrides Arbeiten (im Büro und von zu Hause). Unser Purpose, unsere Unternehmenskultur sowie unsere globale Infrastruktur unterstützen uns dabei, auf agile Weise zusammenzuarbeiten und gleichzeitg Lösungen für unsere Kunden zu finden. Neue Erfahrungen in verschiedenen Rollen sammeln oder sich neue Kenntnisse und Fähigkeiten aneignen - wir wissen, dass grossartige Arbeit niemals alleine geleistet wird. Wir wissen, dass es unsere Mitarbeitenden mit ihren einzigartigen Hintergründen, Fähigkeiten, Erfahrungen und Interessen sind, die unseren Erfolg vorantreiben.

Wie wir einstellen

Es kann sein, dass wir Sie dazu auffordern, uns Ihre Bewerbung mit einem kurzen Vorstellungschreiben, detaillierten Lebenslauf und allfälligen Zertifikaten (max. 10MB) zuzustellen.

Jobdetails

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