Staff Engineer (80-100%)

Stellenbeschreibung

Über die Rolle

Als Staff Engineer bist du ein erfahrener Einzelbeitragender, der tiefe technische Expertise mit Einfluss über Teams kombiniert. Du führst durch Beispiel, indem du Implementierungsentscheidungen leitest, Ingenieure und Tech Leads mentorst und technische Praktiken gestaltest, die unsere Systeme sicherer, widerstandsfähiger und wartbarer machen.

Hauptaufgaben

• Entwurf und Implementierung sicherer, skalierbarer Backend-Systeme in Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams.
• Erstellung und Förderung wiederverwendbarer Bibliotheken, Designmuster und technischer Standards, die Konsistenz und Qualität fördern.
• Mentoring von Ingenieuren und Tech Leads bei Systemdesign, Leistung und sicheren Praktiken.
• Leitung technischer Entscheidungen und Kompromisse über Domänen hinweg, um Wartbarkeit und Liefergeschwindigkeit zu verbessern.
• Förderung von Beobachtbarkeit, Testbarkeit und betrieblicher Resilienz während des gesamten Entwicklungszyklus.
• Überprüfung und Beitrag zu RFCs, Designdokumenten und Entscheidungsprotokollen, um Teams zu alignieren und Klarheit zu schaffen.
• Zusammenarbeit mit Plattform- und Engineering-Leadership, um CI/CD, Entwicklerwerkzeuge und Systemzuverlässigkeit zu verbessern.
• Unterstützung bei der Incident-Response und Leitung von Root-Cause-Analysen, um systematische Verbesserungen voranzutreiben.
• Erforschung und Pilotierung neuer Technologien, die Leistung und Entwicklererfahrung verbessern.

Ideal-Kandidat

• Erfahrung bei der Gestaltung komplexer Backend-Systeme in regulierten oder hoch vertrauenswürdigen Umgebungen.
• Starkes Verständnis von Systemleistung, Beobachtbarkeit und sicherer Softwareentwicklung.
• Hintergrund in Incident-Management und Aufbau von widerstandsfähigen, fehlertoleranten Systemen.
• Nachgewiesene Mentoren- und Einflussfähigkeit auf technische Entscheidungen über Teams hinweg.
• Kooperationsfähigkeit über Produkt-, Plattform-, Architektur- und Sicherheitsrollen hinweg.
• Vertrautheit mit modernen technischen Praktiken: CICD, IaC (Terraform), Kubernetes, AWS.
• Expertise in Java (Quarkus) oder NodeJS (NestJS), mit Bereitschaft, das andere zu lernen.

Anforderungen

• Genuss an der Lösung tiefer technischer Herausforderungen mit langfristiger, teamübergreifender Wirkung.
• Streben nach Mentoring anderer und Erhöhung des technischen Niveaus.
• Wertschätzung für sauberen, sicheren Code ebenso wie für schnelle und zuverlässige Lieferung.
• Hands-on, proaktiv und durch technische Komplexität motiviert.
• Einfluss auf technische Richtung und Implementierungsstandards über Teams hinweg.
• Verständnis von verteilten Systemen, Microservices und ereignisgetriebener Architektur.

Erfolg

• Teams suchen proaktiv deine Eingabe bei komplexen technischen Herausforderungen und Designentscheidungen.
• Deine Muster und Standards verbessern Liefergeschwindigkeit, Systemqualität und Entwicklererfahrung.
• Plattformen und Systemresilienz verbessern sich, mit messbarer Reduzierung von Incidents und MTTR.
• Ingenieure und Tech Leads wachsen durch deine Mentoren- und Leitungsfunktion.
• Deine Arbeit trägt bedeutend zur langfristigen technischen Strategie und technischen Prinzipien bei.
• Teams liefern sichere, zuverlässige und wartbare Systeme, die regulatorische Anforderungen erfüllen.

Wir bieten

• Eine dynamische und herausfordernde Arbeitsumgebung.
• Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
• Eine offene und kooperative Teamkultur.