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Vice President, Data Communications - Internal Audit Strategy, Analytics, & Operations

Die Stelle als Vice President, Data Communications bei BlackRock in New York umfasst die Leitung des Internal Audit-Teams und die Verantwortung für die Entwicklung von Datenanalysen und -visualisierungen, um die Effektivität des Audit-Prozesses zu verbessern. Der Stelleninhaber muss über Erfahrung in Datenanalyse, Projektmanagement und Kommunikation verfügen und in der Lage sein, komplexe Informationen in klar verständliche Berichte zu übersetzen.

Job Beschreibung

Internal Audit's primäre Mission ist, die Gewähr zu bieten, dass BlackRocks Geschäfte gut gemanagt sind und strategische, operative und Risikomanagement-Ziele erreichen. Der Vice President wird ein wichtiger Leiter des Internal Audit-Teams sein und direkt an den Audit-Ausschuss des Board of Directors berichten.

Strategy, Analytics & Operations (SAO)

SAO ist verantwortlich für die Internal Audit-Plattform, die disziplinierte Geschäftsleitung, Qualitätssicherung und Verbesserung sowie exekutive Kommunikation und Berichterstattung liefert, während sie strategische Transformationen zur Unterstützung von Audit-Delivery mit Datenanalyse und Engineering-Lösungen vorantreibt.

Spezifische Verantwortungen

* **Datenzuverlässigkeit**: Analyse und Verbesserung von Audit-Datenstrukturen und Design von Extraktions-/Berichtswerkzeugen sowie Datenzuverlässigkeit. * **Gut gestaltete Visualisierungen und Daten**: Überwachung und Beitrag zur Gestaltung und Erstellung von Power BI-Dashboards und Charts, Grafiken und Diagrammen, die Audit-Ergebnisse effektiv an interne und externe Stakeholder kommunizieren. * **Anwendungsverwaltung**: Überwachung der Verwaltung von DataPro für die interne Verwendung, um die Effizienz von Auditor-Workflows zu verbessern und die Datenqualität und Berichtsauswirkung zu erhöhen. * **Kontinuierliche Verbesserung**: Identifizierung von Möglichkeiten für kontinuierliche Verbesserung in Berichts-Workflows und Anwendungsprozessen, unter Nutzung von Tools wie Microsoft Power Automate und APIs.

Qualifikationen

* Bachelor-Abschluss in Datenwissenschaft, Mathematik, Finanzen, Buchhaltung, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Feld erforderlich * 8+ Jahre relevanter beruflicher Erfahrung in Berichterstattung, Marketing, Betrieb oder einem anderen verwandten Bereich * Erfahrung in der Leitung von Projekten oder Teams in einer schnellen, datengesteuerten Umgebung * Nachweisbare Erfolgsbilanz bei der Destillation komplexer Informationen in klare, prägnante Berichte * Gutes Verständnis von Datenbeziehungen und praktische Erfahrung bei der Erstellung automatisierter Berichtslösungen * Fortgeschrittene Kenntnisse in Power BI, Microsoft Excel, PowerPoint und Word * Erfahrung mit Workflow-Automatisierungstools wie Microsoft Power Automate und Programmiersprachen wie Python oder R, als Plus

Fähigkeiten

* Sorgfältige Aufmerksamkeit für Details, starke organisatorische Fähigkeiten und Arbeitsmoral * Nachweisbare Fähigkeit, mehrere Projekte zu managen und qualitativ hochwertige Ausgaben unter engen Fristen zu liefern * Außergewöhnliche schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, mit einer Begabung für Geschichtenerzählung durch Daten * Kollaborativer Geist mit Erfahrung bei der Arbeit in diversen Teams und mit Senior-Stakeholdern, mit einem serviceorientierten Ansatz * Intellektuelle Neugier und Wunsch, kontinuierlich zu lernen, insbesondere über aufkommende Technologien, einschließlich KI und Automatisierung

Unsere Benefits

Um Ihnen zu helfen, energiegeladen, engagiert und inspiriert zu bleiben, bieten wir eine breite Palette von Benefits, einschließlich eines starken Rentenplans, Zulassung zur Weiterbildung, umfassenden Gesundheits- und Wellness-Programmen (einschließlich Elternzeit und flexibler Arbeitszeit), damit Sie sich entspannen, auftanken und für die Menschen da sein können, die Ihnen wichtig sind.

Unser Hybrid-Arbeitsmodell

BlackRocks Hybrid-Arbeitsmodell ist darauf ausgelegt, eine Kultur der Zusammenarbeit zu schaffen, die ohne unsere wichtigste Investition - die in unsere Mitarbeiter - nicht möglich ist. Deshalb sind wir bestrebt, eine Umgebung zu schaffen, in der unsere Teams sich verbinden, aufbauen und unterstützen können, mit Netzwerken

Jobdetails

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